A ANGÚSTIA DA VIDA EXECUTIVA

SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4

3 CONCLUSÃO 5

4 REFERÊNCIAS 6

1 INTRODUÇÃO
O seguinte trabalho aborda o mais completo estudo, sobre como se apresenta a organização do mundo corporativo no Brasil, relevando por que o comportamento no ambiente de trabalho, esta cada vez mais se tornando fonte de infelicidade para executivos, presidente e diretores, com aspectos de angústias, tremores e os dilemas enfrentados por profissionais do executivo do topo. Deste estudo surgiu seguintes dados:
84% dos executivos são infelizes no trabalho;
76% deles acessam e-mail profissional fora do horário de trabalho;
58% acham que os cônjuges estão descontentes com o ritmo excessivo de trabalho;
55% vivenciam uma mudança radical no trabalho;
54% são insatisfeitos com o tempo dedicado à visa pessoal;
35% apontam problemas com o chefe como a crise mais marcante de suas vidas;
40% das executivas não tem filhos;
A vida de um executivo é fácil para quem não conhece detalhadamente tal profissão, não imaginam o quanto sofrem e se desgastam em seu dia-a-dia. Felicidade por ter um emprego tão desejado, mas aflição, estresse, correria, falta de tempo e etc.

2 DESENVOLVIMENTO
O ambiente de trabalho se tornou fonte de infelicidade para presidentes e diretores de grandes empresas e também há descontentamento geral para outros níveis hierárquicos que sofrem diferentes tipos de pressão por resultados cada dia mais insaciáveis.
A angústia da vida executiva é algo digno de reflexão. Dentre os principais resultados obtidos, a pesquisa aponta 84% dos executivos se dizem infelizes no trabalho, 54% que se dizem insatisfeitos com o tempo dedicado à vida pessoal e 35 % deles apontam os problemas com os chefes como a crise mais marcante da sua vida.
É inevitável associar o quadro de infelicidade ao ritmo global do trabalho,