CENTRO ESTADUAL DE EDUCAÇÃO PROFISSIONALIZANTE FRANCISCO CARNEIRO MARTINS

ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
VISÃO SISTÊMICA EM GESTÃO DE PESSOAS

Professor
JOSÉ DE ALENCAR ROCHA LOURES JÚNIOR5ª Edição 2012

CEEP – FCM

Administração de RH – Visão Sistêmica em Gestão de Pessoas

A.

A INTERAÇÃO ENTRE PESSOAS E ORGANIZAÇÕES 1. As organizações; 2. As pessoas; 3. As pessoas e asorganizações.

B.

SISTEMA DE ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS 1. A administração de recursos humanos.

C.

SUBSISTEMA DE PROVISÃO DE RECURSOS HUMANOS 1. Planejamento de Recursos Humanos 2.Recrutamento de pessoas 3. Seleção de pessoal

D.

SUBSISTEMA DE APLICAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS 1. Desenho de cargos; 2. Descrição e análise de cargos; 3. Avaliação do desempenho.

E.

SUBSISTEMADE MANUTENÇÃO DE RECURSOS HUMANOS 1. Compensação (administração de salários); 2. Planos de benefícios sociais; 3. Higiene e segurança do trabalho; 4. Relações trabalhistas.

F.

SUBSISTEMADEDESENVOL VIMENTO DE RECURSOS HUMANOS 1. Treinamento e desenvolvimento de pessoal; 2. Desenvolvimento organizacional.

G.

SUBSISTEMA DE MONITORAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS 1. Banco de dados e sistemas deinformações; 2. Auditoria de recursos humanos.

H.

CONCLUSÃO

José de Alencar Rocha Loures Júnior

2

CEEP – FCM A.

Administração de RH – Visão Sistêmica em Gestão de Pessoas

AINTERAÇÃO ENTRE PESSOAS E ORGANIZAÇÕES
1. As Organizações

Conceito: É um sistema de atividades conscientemente coordenadas de duas ou mais pessoas. A cooperação entre elas é essencial para a existênciada organização. Uma organização somente existe quando há pessoas capazes de se comunicarem e que estejam dispostas a contribuir com ação conjunta, a fim de alcançarem um objetivo comum. Complexidadenas organizações Há uma enorme variedade de organizações (industriais, comerciais e de prestação de serviços) e são distintas dos grupos e sociedades em termos de complexidade estrutural. Essa... [continua]

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(2012, 04). Visão sistemática em gestão de pessoas. TrabalhosFeitos.com. Retirado 04, 2012, de http://www.trabalhosfeitos.com/ensaios/Vis%C3%A3o-Sistem%C3%A1tica-Em-Gest%C3%A3o-De-Pessoas/173716.html

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"Visão sistemática em gestão de pessoas" TrabalhosFeitos.com. 04 2012. 2012. 04 2012 <http://www.trabalhosfeitos.com/ensaios/Vis%C3%A3o-Sistem%C3%A1tica-Em-Gest%C3%A3o-De-Pessoas/173716.html>.

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CHICAGO

"Visão sistemática em gestão de pessoas." TrabalhosFeitos.com. 04, 2012. Acessado 04, 2012. http://www.trabalhosfeitos.com/ensaios/Vis%C3%A3o-Sistem%C3%A1tica-Em-Gest%C3%A3o-De-Pessoas/173716.html.