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Curso de Rotinas Trabalhistas
Mais uma vez, o Diário das Leis sai na frente, com o novo CURSO DE ROTINAS TRABALHISTAS, disponível nas formas IMPRESSA OU ONLINE em nossosite, o curso que realmente lhe ensinará como se faz na prática, podendo mudar sua vida profissional. O curso corresponde a 80 Horas/aula e contém 07 módulos, sendo importante para o aluno responder ostestes dentro das datas previstas, para que o curso não exceda 3 meses e meio. Módulos bem elaborados, com fácil linguagem e entendimento, capacitando o cursando a trabalhar na área do DepartamentoPessoal ou Recursos Humanos, além de conter tudo o que há de novo na LEGISLAÇÃO TRABALHISTA. Este curso foi elaborado pela Dra. Vera Helena Palma, que já ministrou inúmeros cursos, resolvendo as dúvidasna hora. É autora dos livros: “Rescisões e Cálculos Trabalhistas” e “Departamento Pessoal – Modelo”. É advogada especializada em direito do trabalho e previdência social. Foi redatora dos boletinsInformare, Infoc - Caderno Trabalhista, consultora da IOB, auditora da Toucheross Auditores Independentes e responsável pelo jurídico- trabalhista do hospital Beneficência Portuguesa, e das revendedorasVentuno e Da Vinci. Professora de faculdade dos cursos: Direito do Trabalho e Direito Coletivo do Trabalho. Alguns dos principais temas abordados no curso: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • Conceitos Gerais; O que é um empregador ; Empregador - Quando é - Quando não é; Documentos Exigidos; Contrato de Experiência; Regulamento Interno da Empresa; Mensalistas, Horistas eComissionistas; Gratificações, Prêmios e Ajudas de Custo; Participação nos Lucros; Adicionais Insalubridade e Periculosidade; Equiparação Salarial; Transferência do Empregado; Salário in Natura -...
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