Trabalho tga

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
As pessoas que vencem neste mundo são as que procuram as circunstâncias de que precisam e, quando não as encontram, as criam. (Bernard Shaw)

ABORDAGEM CLÁSSICA ABORDAGEM NEOCLÁSSICA ABORDAGEM ESTRUTURALISTA

ABORDAGEM SISTÊMICA
1

Profa. Roselandia C. Rocha

 Apresentar o significado da palavra administração.  Esclarecer o papel e a importância da administração para todos os tipos de organizações sociais da administração.

 Esclarecer as relações entre a teoria e a prática
 Sintetizar os principais eventos e idéias da história da administração.

Recursos

Processo/ Funções

Decisões

ADMINISTRAÇÃO
Carreira

Organização

Empresa
3

Gerentes
Aumento da eficiência e dos Lucros

Funcionários
Bons salários e estabilidade Preço, qualidade

Acionistas
Crescimento nos Ganhos

Clientes Organização
Pronto Pagamento

Autoridades locais da comunidade

Práticas socialmente responsáveis

Fornecedores
Conformidade Legal

Agências Reguladoras Governo

4

TO - CONCEITOS INTRODUTÓRIOS
Organização: É uma combinação de esforços individuais que tem por finalidade realizar propósitos coletivos. Teoria Organizacional: é o corpo de conhecimentos a respeito das organizações e do processo administrativo. Seu objetivo é entender as organizações e os administradores , para poder explicá-los. (Maximiniano, 1997, p. 20)

Por que estudar Teoria das Organizações ? • Apresenta uma evolução histórica do estudo da ciência da administração. • Pode proporcionar uma apreciação e um conhecimento do que está acontecendo nas organizações.

5

TO - CONCEITOS INTRODUTÓRIOS
Administrar: é planejar, organizar, dirigir e controlar as atividades de uma organização, seja ela lucrativa ou não-lucrativa.

Níveis Administrativos
Institucional
Intermediário Alta Direção Gerência

Habilidades Necessárias
Conceituais Humanas

Operacional

Supervisão

Técnicas
6

HABILIDADES DO ADMINISTRADOR