Trabalho Pap Is Do Administrador

Introdução

Muito se discute sobre a definição operacional do administrador como lideres, planejadores, organizadores e controladores. Tudo isso faz parte de um administrador,mas a bem da verdade vai um pouco mais alem de tudo isso.
O objetivo principal e elucidar sobre o papel do administrador, será tratado, todo a análisede Henry Mintzberg, que fez um levantamento amplo de pesquisas existentes os papeis do administradores. Estudos feitos de cinco executivos de empresas, que se chegaram a conclusão.
Sendo assim será entendido que, o administrador assume uma variedade muito maior de seu papel em uma empresa. O ser administrador e muito mais amplo que se imagina. O estudo de Henry Mintzberg mostra a variação de que se aplica o conceito, variação esta que depende do tamanho da empresa, o nível hierárquico e ate mesmo a especialidade.
Segundo os estudos de Henry Mintzberg, há três aspectos básicos notrabalhodo administrador são eles Relações humanas, Processamento de informações e Decisões.
Nos estudos de Mintzberg mostra que, a função do administrador não é somente planejar, organizar, dirigir e controlar. Esses, papeis dos administradores pode ser: Papéis Interpessoais, Papeis Informacionais e Papéis Decisórios. Esses grupos dividem em subgrupos, Símbolo, Líder e Elemento de Ligação que são do Papéis Interpessoais. Coletor, Disseminador, Porta-Voz e de Papéis Informacionais. Empreendedor, Solucionador de problemas,Administrador de recursos e Negociador são do Papéis Decisórios.
Sendo exposto todo e conceito do que é tudo dos papeis. Henry Mintzbergpontua tudo detalhadamente.
Henry Mintzberg é canadense autor de livros de administração um renomado autor, e Ph.D, e também professor. Sendo assim, será bem entendido todo a desenvolvimento do que é o papel do administrador vai ser bem exposto, por esse auto e escritor bem renovado.
Toda a duvida do assunto será bem esclarecida, com o objetivo de ajudar e incentivar todo os administrativo e futuros administradores,