Trabalho no mundo globalizado

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  • Publicado : 8 de abril de 2012
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1) Como pode ser vista a dinâmica social do trabalho no mundo globalizado?
As empresas devem assumir seu papel social perante seus colaboradores valorizando e investindo nos potenciais de cada um.Com a globalização a tecnologia tem tomado o lugar de trabalhadores que exerciam atividades mecânicas e acabaram perdendo seus empregos para as máquinas, e a partir desse momento os trabalhadorescomeçaram a ter medo da globalização pelas mudanças que ela trás nas empresas, porém a globalização não é uma vilã que veio para tirar empregos, e sim uma facilitadora que trouxe novas formas detrabalho.
A tecnologia não significa que a empresa não precisa do trabalhador e sim que aquele trabalhador pode se especializar e interagir com a máquina de forma que traga ganhos a todos, mais cabe aempresa administrar sua cultura social e criar em seus colaboradores uma cultura tecnológica, mostrando a eles que as máquinas são importantes, porém só com máquinas não se constrói uma empresa, umaempresa é feita de pessoas, de recursos humanos.

2) Qual o significado do trabalho segundo Braverman?
O significado do trabalho segundo Braverman seria a modificação do mundo e a transformação,através da ação humana para que possa satisfazer as nossas necessidades, utilizando da padronização das tarefas de forma positiva e qualificando os profissionais, todo o processo de trabalho se enquadraem uma estrutura de atividades que são realizadas pela ação humana.
4) O que se pode entender por formalização da organização do trabalho?
Formalização na organização do trabalho englobam todasas regras, normas e procedimentos criados pelos responsáveis pelos processos decisóriso, no que diz respeito à execução das tarefas, nas funções e nas ações de cada colaborador, nas maneiras deproceder e de se comportar.
O índice de formalização refelete a opinião da alta cúpula com relação a seus profissionais, é a maneira que eles acreditam que os membros da organização são capazes de se...
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