Trab Individual 6 Semestre

SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO 3

2. DESENVOLVIMENTO 4
2.1. DESCRIÇÃO DE CARGOS 4
2.2. TIPOS DE RECRUTAMENTO 4
2.3. TECNICAS DE SELEÇÃO....................................................................................5
2.4. CONTRATO DE TRABALHO................................................................................5

2.5. INTEGRAÇÃO.......................................................................................................6

2.6. AVALIAÇÃO DE DESENPENHO..........................................................................7
3. CONCLUSÃO...........................................................................................................8

REFERÊNCIAS............................................................................................................9

1 INTRODUÇÃO

O trabalho a seguir apresentará a forma de recrutamento de pessoas, utilizada pela empresa Bem Viver Alimentos Saudáveis e Cia, é uma empresa de grande porte sendo conhecida em toda sua área de ação de vendas que se encontra na região do Vale do taquari e Rio Pardo no Rio Grande do Sul, atualmente com um total de 157 funcionários, estão distribuídos basicamente nas áreas funcionais da empresa, sendo área de produção, área de vendas e marketing, área de recursos humanos, finanças e contabilidade, faremos o recrutamento para duas vagas ao cargo de Analista Financeiro atuando na área Financeira.
Este trabalho tem como objetivo desenvolver habilidades e conhecimentos obtidos nas disciplinas trabalhadas no 6º semestre de Adm de empresas, mais especificamente na área de Gestão de pessoas, onde será mostrado o processo de seleção e recrutamento utilizado pela empresa

2 DESENVOLVIMENTO
2.1 DESCRIÇÃO DE CARGOS
2.1.1 - Está em aberto a vaga para Analista financeiro respectivamente no setor da área financeira, segue descrição resumida das responsabilidades do cargo: Alimentar planilhas e acompanhar relatórios,