Tps comportamento organizacional

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ATPS – Etapa 1
Comportamento organizacional

Tabela de traços de personalidades.

A partir do dossiê da Pet Glamour e de mais algumas informações, consideramos alguns

traços de personalidadese implicações negativas em seus comportamentos causados por seu

modo de percepção.

.

Traços
Extroversão
Agradabilidade
Consciência
Estabilidade emocional
Abertura à experiência

AlbaLourenzão (sócia proprietária)
Positivo
Negativo
Gregária
Reclama e julga
Cooperativa
Individualista
Confiável/Trabalhadora
Desorganizada
Autoconfiante
Prepotente
Criativa
DesinteressadaPerseptores geralmente adotam uma posição de esperar para ver o que irá acontecer.
Por isso, não consegue deixar de ser contrária a João Lourenzão seu sócio, irmão e também.

Traços
ExtroversãoAgradabilidade
Consciência
Estabilidade emocional
Abertura à experiência

Introversão é somente organizado pelo aspecto tempo, mantém uma rede de ligação mais

modesta e mesmo assim temexcelentes habilidades.

Esses fatores o fazem sentir a falta da participação efetiva da Alba, sua sócia e também

proprietária, na parte administrativa, levando-o a crer no total desinteresse dasócia e irmã,

deixando essa desmotivação chegar até Rui seu gerente.

João Lourenzão (sócio proprietário)
Positivo
Negativo
Sociável
Gerenciamento sem
eficiência
Agradável
Não se expõeTrabalhador
Desorganizada
Autoconfiante
Desmotivado pelas cobranças
Culto
Ações terra a terra

ATPS – Etapa 1
Comportamento organizacional

Traços
Extroversão
Agradabilidade
ConsciênciaEstabilidade emocional
Abertura à experiência

Julgador prefere levar uma vida planejada, organizada, gostam de tomar decisões, operam de

acordo com uma lógica binária: ou bem está certo ou então estáerrado.

E tudo isso o leva a reclamar da falta de organização e a desmotivar sua equipe de vendas.

Rui Leme (gerente)
Positivo
Assertivo
Cooperativo
Organizado
Calma
Criativo/Curioso...
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