Tipos de planejamento

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Processos Gerenciais
ETAPA 02
DEFINIÇÕES E TIPOS DE PLANEJAMENTO:
Planejamento num processo administrativo é elaborado de meios diferentes nos vários níveis organizacionais.
Planejar é obtertécnicas que possam absorver as incertezas e permitir crescimento. Mesmo que tenhamos planejado, ainda sim temos que em certas situações, manter cautela nas decisões. Por essas razões, existem três níveisde planejamento:
* Planejamento estratégico:
É o mais amplo, que abrange toda a organização como um sistema único e aberto.

Suas características principais:
* É projetado para o longoprazo: busca inicialmente cubrir de 2 a 5 anos pela frente. Em alguns casos, conseguem cubrir muito mais tempo até 20 anos, dependendo do capital investido.
* Envolve a empresa como uma totalidade:abrange todos os seus recursos e áreas de atividades, buscando atingir objetivos globais da organização.
* É definido pela cúpula da organização: situa-se no nível institucional, corresponde aoplano maior ao qual todos os demais planos estão subordinados.
* É voltado para a eficácia da organização: alcançar seus objetivos globais, apresentar resultados.

* Planejamento tático:
É oplanejamento existente em cada departamento no nível intermediário. Cada unidade de uma organização deve criar seu planejamento tático.

Suas características principais:
* É projetado para o médioprazo: corresponde ao exercício de 12 meses.
* Envolve cada departamento ou unidade da organização: num intuito de abranger seus recursos e atingir os objetivos de cada departamento.
* Édefinido no nível intermediário da organização: em cada departamento existente numa empresa .
* É voltado para a coordenação e integração: ligadas as atividades internas da organização.
*Planejamento operacional:
Ligado a cada tarefa e atividade em particular.

Suas características principais:
* É projetado para o curto prazo: ligados a rotina diária, semanal e mensal.
* Envolve...
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