Teoria de sistemas

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Teoria de Sistemas

A Teoria de Sistemas (TS) é um ramo específico da Teoria Geral de Sistemas (TGS). Com ela, a abordagem sistêmica na Teoria Geral da Administração ocorreu a partir da década de 1960

Pensamento sistêmico.

A essência do pensamento ou enfoque sistêmico é a idéia de elementos que interagem e formam conjuntos para realizar objetivos.

Origens da Teoria de Sistemas

TGSsurgiu com os trabalhos do cientista (biólogo) alemão Ludwig von Bertalanffy no final dos anos 30.

A TGS não busca solucionar problemas ou tentar soluções práticas, mas produzir teorias e formulações conceituais para aplicações na realidade empírica.

Os pressupostos básicos da TGS são:

 Existe uma tendência para a integração das ciências naturais e sociais.

 Esta integração pareceorientar-se rumo a uma teoria dos sistemas.

 A teoria dos sistemas constitui o modo mais abrangente de estudar os campos não-físicos do conhecimento científico, como as ciências sociais.

 A teoria dos sistemas desenvolve princípios unificadores através das diversas ciências envolvidas, visando o objetivo da unidade da ciência.

 Isto conduz a uma integração na educação cientifica.Bertallanfy, faz uma crítica a visão que se tem do mundo, no tocante as várias divisões da ciência (biologia, física, química, etc). Em sua visão ele afirma que a TGS deve se estudar os sistemas globalmente, envolvendo todas as interdependências de suas partes.

A TGS fundamenta-se em três premissas básicas:

1. Os sistemas existem dentro de sistemas:
Cada sistema é constituído de subsistemas,e ao mesmo tempo, faz parte de uma sistema maior (supra-sistema).
2. Os sistemas são abertos:
Decorrente da premissa anterior, cada sistema existe dentro de um meio ambiente constituído por outros sistemas.

Os sistemas abertos têm por característica por um processo infinito de intercâmbio com o ambiente para troca de energia e informação.

3. As funções de um sistema dependem de suaestrutura:
Cada sistema tem um objetivo ou finalidade que constitui sem papel no intercâmbio com os demais sistemas.

A Teoria de Sistemas introduziu-se na Teoria Administrativa por várias razões:

 A necessidade de uma síntese e integração das teorias que a precederam:
Esforço este tentando sem muito sucesso pelas teorias estruturalista e a comportamental

 A cibernética, que permitiu odesenvolvimento e operacionalização das idéias que convergiam para uma teoria de sistemas aplica à Administração.

 Os resultados bem-sucedidos da aplicação da TS nas demais ciências
Conceitos Fundamentais do Enfoque Sistêmico

O ponto de partida do enfoque sistêmico é a idéia de sistema. Sistema é um todo complexo ou organizado; é um conjunto de partes ou elementos que forma um todo unitário oucomplexo.

Um conjunto de partes que interagem e funcionam como todo é um sistema. Qualquer entendimento da idéia de sistema compreende:

• Um conjunto de entidades chamadas partes, elementos ou componentes.

• Alguma espécie de relação ou interação das partes.

• A visão de uma entidade nova e distinta, criada por essa relação, que se consegue enxergar focalizando o todo e não suas partes.Exemplo: Pense nas mercadorias que estão dentro de um depósito de materiais de construção. Apenas componentes isolados, sem nenhuma relação entre si. Junte-os por meio de um projeto e de esforço humano e pronto, você constrói uma casa, um sistema de habitação, uma nova entidade. Você nem precisa construir a casa de fato: basta construí-Ia em sua imaginação e - pronto - você enxergará osmateriais dentro de um enquadramento sistêmico.

Características dos Sistemas

Os sistemas apresentam características próprias. O aspecto mais importante do conceito de sistema é a idéia de um conjunto de elementos interligados para formar um todo.

O todo apresenta propriedades e características próprias que não são encontradas em nenhum dos elementos isolados.

É o que chamamos emergente...
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