Teoria da contabilidade

603 palavras 3 páginas
O trabalhador desempregado também tem os seus direitos. E é pela Caixa que ele os recebe.

O Seguro-Desemprego é um benefício que permite uma assistência financeira temporária em razão de sua demissão. O valor varia de acordo com a faixa salarial, sendo pago de 3 a 5 parcelas, conforme a situação atual do beneficiário, podendo ser retirado em qualquer agência da Caixa, Casa Lotérica, Correspondente Bancário (CAIXA AQUI) ou no Auto-Atendimento (CAIXA AZUL 24 HORAS).O pagamento na lotérica, no correspondente bancário e no auto-atendimento é efetuado exclusivamente com o uso do cartão do cidadão e sua respectiva senha cadastrada.É a Caixa trabalhando pelo trabalhador.

Recepção de Requerimentos

Para receber esse benefício, se for trabalhador formal, é necessário que você atenda aos seguintes pré-requisitos: Ter sido dispensado sem justa causa; Ter recebido salários de pessoa jurídica ou pessoa física equiparada à jurídica, no período de 06 meses consecutivos, imediatamente anteriores à data de dispensa; Estar desempregado quando do requerimento do benefício; Não possuir renda própria, de qualquer natureza, suficiente para seu sustento e de sua família; Ter sido empregado de pessoa jurídica ou de pessoa física, por pelo menos seis meses, nos últimos 36 meses que antecederam à data de dispensa. Se for empregado doméstico, deve satisfazer os seguintes critérios: Ter trabalhado, exclusivamente, como empregado doméstico, por pelo menos 15 meses, nos últimos 24 meses que antecederam a data da dispensa, que deu origem ao requerimento do Seguro-Desemprego; Estar inscrito como Contribuinte Individual da Previdência Social e em dia com as contribuições; Não estar em gozo de qualquer benefício da Previdência Social de prestação continuada, exceto o auxílio-acidente e a pensão por morte; Não possuir renda própria para seu sustento e de sua família; Ter recolhimento no FGTS como empregado doméstico. Para requerer o

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