Tecnologias de gestão
5618 palavras
23 páginas
Universidade Anhanguera Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
Disciplina: Tecnologias de Gestão
Prof.Me. Jefferson Teruya de Souza
Rio Grande/RS 2011
WANESSA DA SILVA ARAÚJO - 3326043554
Disciplina: Tecnologias de Gestão
Prof.Me. Jefferson Teruya de Souza
Atividade Avaliativa: Desafio de Aprendizagem apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Tecnologias de Gestão para obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa
Rio Grande/RS
2011
Introdução
O principal objetivo deste trabalho é realizar um estudo onde trataremos de temas relacionados às ferramentas de gestão dentro das organizações, passando pelas seguintes etapas: Terceirização, Benchmarking, Open-Book Management (Gerenciamento com o Livro Aberto), Reengenharia, Empowerment, Sistema de Informações Gerenciais-SIG, Balanced Scorecard-BSC e Seis - Sigma. Através de comparações foi possível compara cada ferramenta e aplicá-la a realidade. Este estudo é de grande importância para o aluno da área de recursos humanos, já que pode colaborar como base para tomada de decisão e formação de opinião sobre o assunto abordado. Pode ainda, ser fonte de informações que contribuirão para a formulação de políticas voltadas à implementação de melhorias organizacionais. Nas últimas décadas, a gestão hospitalar no Brasil vem desempenhando um destaque importante. O motivo, fundamentalmente, deriva do conceito de hospital, que evoluiu no sentido de não mais se entender e pensar o hospital como um ambiente social e