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Universidade Anhanguera – Uniderp
Centro de Educação a Distância

Curso Superior Tecnologia em Gestão Recursos Humanos

Atividade Avaliativa - ATPS
Gestão de Pessoas
Prof. Dante Bonetti de Freitas

Participantes do grupo

Campinas/SP Abril 2013

Atividade Avaliativa - ATPS
Gestão de Pessoas
Prof. Dante Bonetti de Freitas

Professor tutor presencial: Guilherme Marcilio
Professor tutor à distância: Jurema Tussi Cunha

Campinas/SP Abril 2013

Sumário:

Introdução 4

1. Gestão de Pessoas 5

2. Mudanças Organizacionais 5

3. Tempos Modernos 5

4. Beleza Predominante 6

4.1 Questionário 7

4.2 Resumo 8

5. Programa de Incentivos 9

6. Escopo 11

7. Plano de Ação 14

Considerações Finais 16 Referências Bibliográficas 18

Introdução

Para obter sucesso profissional é preciso ter um plano de ação.
Descrevemos no decorrer deste trabalho uma microempresa no ramo de beleza, sendo esta um salão de cabelereiro, localizado em Campinas. O intuito é mostrar o seu funcionamento, sendo este com planejamento, trabalho e muita dedicação.
Mostraremos como é o seu funcionamento nos dias atuais e o que se pretende fazer para deixa-lo mais competitivo no mercado atual. Oferecendo serviços diferenciados, unindo o útil ao agradável, permanecendo com os seus costumeiros clientes e conquistando outros novos, e assim, se manter no mercado.

1. Gestão de Pessoas

A gestão de pessoas se resume em políticas e práticas desenvolvidas para administrar o trabalho dos colaboradores dentro de uma organização.
O departamento de Recursos Humanos está diretamente ligado aos gestores de cada setor, visto que é através deles que o RH se posiciona em relação à