Subsistemas de Valoriza o de Invent rios Perguntas 1

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1) Quais são os principais objetivos do Subsistema de Valorização de Inventários?
Os principais objetivos desse subsistema centram-se na mensuração dos estoques e das movimentações geradas entre eles. São os seguintes:
1. Valorizar todos os estoques finais da empresa, ou seja, mensurar as quantidades obtidas pelo sistema de inventário;
2. Valorizar toda a movimentação entre os estoques da mesma natureza e as saídas para outros estoques, fornecedores ou clientes;
3. Atender às necessidades legais do custo integrado e coordenado com a contabilidade;
4. Atender às necessidades legais dos livros de inventário;
5. Atender às necessidades gerenciais de atualização dos valores estocados.
2) Quais são as funções do administrador para manter a integridade do Sistema? Que tipo de controle cabe ao Administrador?
Determinação dos valores do ativo circulante estoque
Definição do conceito de controle e apuração do Inventário
Definição do critério geral de valorização
Definição de critérios alternativos de valorização
Identificação e procedimentos de contabilização para as categorias de movimentação
Controle periódico: existe uma contagem ao final do período, sem preocupação com as movimentações ocorridas durante esse período. Valorizam-se as quantidades finais objeto da contagem. Não há contabilização intermediária do consumo de materiais e/ou do custo dos produtos vendidos.
Controle permanente: todas as entradas e saídas são apontadas e contabilizadas durante o período, de forma que não há necessidade de inventário final. O sistema de controle aponta automaticamente a quantidade do estoque final.

3) Quais são os critérios de valorização de inventário existentes e a quem cabe sua atribuição ao subsistema?
Atribuição vital e inicial. Junto com a alta administração, deve-se decidir qual o critério básico a ser adotado para fins legais. Os critérios são: Preço Médio Ponderado; PEPS – Primeiro a Entrar e Primeiro a Sair.
4) Quais são os critérios alternativos de valorização dos

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