Ruídos no Ambiente de Trabalho

UNIVERSIDADE TECNOLÓGICA FEDERAL DO PARANÁ
DEPARTAMENTO ACADÊMICO DE CONSTRUÇÃO CIVIL – DACOC

ANDRESSA RAFFLER
EMANUELA MARCOS SANTOS
GUSTAVO TONETI
ROSANE CRISTINA DE LARA

SOLUÇÕES ACÚSTICAS PARA GRANDES ESPAÇOS CONFINADOS
(CONJUNTO DE FORROS E DIVISÓRIAS)

CURITIBA

2013

Introdução
Ruído no trabalho
Ruído é todo som desagradável, que provoca perturbação do indivíduo. Em geral, porém nem sempre, o ruído apresenta alto nível de pressão sonora. Sua fonte pode ser externa (tráfego, indústria, vizinhança) ou interna, por exemplo, máquinas, motores, ar comprimido, etc. Segundo estudos em fisiologia, o ruído provoca estresse fisiológico, que resulta em aumento da pressão sanguínea, frequência cardíaca, metabolismo e tensão muscular, além de induzir a redução da velocidade de digestão e contração dos vasos sanguíneos. A melhor medida contra o ruído é não propagá-lo, e para isso devemos planejar ambientes livre desses sons desagradáveis. Ou seja, a engenharia deve selecionar máquinas e formas de minimizar sua propagação e tecnologias adequadas. Porém, uma vez que o ruído esteja presente, devemos, inicialmente, reduzi-lo na fonte. Caso o mesmo ainda persista, a intervenção é feita no meio de propagação, através do enclausuramento da fonte. Contudo, se os meios até agora citados falharem e o trabalhador necessite laborar nesse ambiente ruidoso, deve-se recorrer ao uso de equipamento de maior qualidade para evitar que a má divisão dos espaços seja fator prejudicial a ergonomia .

Resumo Diante do prejuízo a ergonomia gerado pelo ruído nos ambientes,a engenharia busca formas de otimizar a divisão destes, por meio de materiais que proporcionem maior qualidade no isolamento acústico individual .
Os escritórios são geralmente separados por divisórias de meia altura que não fornecem um bom isolamento acústico tornando o