Rotinas Trabalhistas

Sistema de Ensino Presencial Conectado
BAIXARELADO EM CIÊNCIAS CONTáBEIS

PAULA DAIANE FERREIRA

ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO

PONTES E LACERDA-MT
2012
PAULA DAIANE FERREIRA FRANCO

ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO

Trabalho de Ciências Contábeis apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média semestral de todas as disciplinas do 2°semestre.

Orientador: Ronald Kisser Suss

PONTES E LACERDA-MT
2012
SUMÁRIO

INTRODUÇÃO.............................................................................................................4
ROTINAS TRABALHISTAS........................................................................................5
DIFERENÇAS INDIVIDUAIS.......................................................................................8
TEORIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW...........................................................9
GRUPOS E EQUIPES................................................................................................10
PROCESSO CONTÁBIL............................................................................................11
DESCONTOS SIMPLES DE TÍTULOS......................................................................14
ANÁLISE MERCADOLOGICA REGIONAL..............................................................15
ANÁLISE DE MERCADO..........................................................................................16
DEMANDA OFERTA E QUILIBRIO..........................................................................17
ESTRUTURAS DE MERCADO.................................................................................17
CONSIDERAÇÕES FINAIS.......................................................................................19
REFERÊNCIAS