Resumo de Motivação

O texto sobre “motivação” de Augustinho Minicucci,1995, relata os diferentes estímulos que dar sentido ao homem, e conduz a determinado comportamento, levando a ter atitudes que outros não tem, como fazer extra no trabalho, sendo que ele poderia deixar a atividade para finalizar no dia seguinte, ou permanecer no trabalho, o qual vive insatisfeito; frustrado; por está submetido a pressão. Motivação é ação de mover, ou seja, é o que leva o sujeito a agir em busca de um objetivo, como por exemplo: estudar administração, depois de um dia de trabalho puxado, e estressante, ou passar o fim de semana estudando em vez de sair com os amigos para curtir. A motivação está atrelado a direção e a persistência da ação. A direção inicia um comportamento e a persistência mantém esse comportamento. Os motivos pelo qual levam o indivíduo a agir, é observado através da sua conduta ela pode ser direta ou indireta, verbal ou não. Os objetivos está baseado em dois tipos de força que levam o indivíduo a ação, são eles, positivos, aqueles que levam o indivíduo a aproximar do estímulo, através da necessidade do desejo; e a força negativa, que levam o indivíduo ao afastamento do objeto, através do temor e aversão. A necessidade também é uma força da motivação, que está relacionada com a busca de um objetivo. Você não pode falar em necessidade de reconhecimento ou prestígio, se a pessoa não está em busca desse objetivo e sim de outro, como a necessidade de alimento por está com fome. O psicólogo Maslow, desenvolveu a teoria sobre as necessidades , que para ele evoluem em função da ocorrência da satisfação das carências pelo indivíduo. As necessidades são elas: Fisiológicas: como fome, sede, e sexo, necessidades de segurança: como ordem, habitação, necessidades de participação: como afeição, amor, e amizade, necessidades de auto-estima: como prestígio, e êxito, necessidades de auto-realização: desejo de auto-satisfação. Os motivos e estímulos são fatores formados por condutas