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  • Publicado : 10 de setembro de 2012
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A construção da personalidade humana e o comportamento dentro das organizações
O desenvolvimento de qualquer ser humano será influenciado por pessoas que vivem ao seu redor.
E ele levara essesconceitos por toda a vida quer sejam bons ou maus
.mas o se adulto consciente consegue adquirir uma capacidade assimilar as atividades que surgem, dando uma resposta adequada (dentro do moral e daética).
E quando as necessidades fisiológicas (fome, sede, frio) sonhos.
Ser humano critica (critica, pune).
Ser humano protetor (apoia, aprova, coopera, protege; não confia tolerante).
Adulto (de hoje)personalidade, planejamento, postura, colhendo informações. Observar para não ser manipulável ser ético sem personalidade.
Como se processa a formação da personalidade no indivíduo? Há na Psicologiadiferentes posições teórico-conceituais sobre a personalidade. Entendo que é o conjunto de comportamentos e sentimentos que uma pessoa desenvolveu durante sua vida como resultado da interação de umintrincado conjunto de influências genéticas, de história de vida passada e de determinantes da vida atual do indivíduo. É importante entender que o indivíduo não nasce com uma personalidadepré-moldada, basicamente estável, que o acompanharia pela vida e à qual se poderia atribuir a função de causa essencial de seus atos, quer os considerados adequados, quer os considerados impróprios.
Que padrõesde personalidade existem?
Tantos padrões quantas forem as diferentes histórias de interação de um indivíduo com seu meio afetivo, social, cultural, bem como sua história genética. Não há duas pessoascom o mesmo conjunto de comportamentos, nem com a mesma sensibilidade afetiva, simplesmente porque não existem duas histórias de vida idênticas.É possível detectar na infância alterações inadequadasde comportamento que o indivíduo vai ter, algum padrão anti-social na adolescência?O padrão de condutas que um indivíduo vai apresentar na sua vida adulta começa desde seu nascimento (quem sabe...
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