Recursos humanos

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Sumário

AGRADECIMENTO..................................................................................................................I
INTRODUÇÃO........................................................................................................................06
CAPITULO I
1. ESTURURA DOPROJETO.................................................................................................07
2. DEFINIÇÃO DO PROBLEMA............................................................................................08
3. METODOLOGIA DO PROJETO........................................................................................11
4. PESQUISA............................................................................................................................12
5. TIPOS DECOLETAS DE DADOS.....................................................................................13
6. CRONOGRAMA E ORÇAMENTO....................................................................................13
7. INTRODUÇÃO....................................................................................................................15
CAPITULO I - 1ªPARTE........................................................................................................17
CAPITULO I - 2ª PARTE........................................................................................................22
CAPITULO I - 3ª PARTE........................................................................................................29
CAPITULO I - 4ªPARTE........................................................................................................33
CAPITULO I - 5ª PARTE........................................................................................................37
CAPITULO II
CAPITULO II – 1ª PARTE......................................................................................................41
CAPITULO II – 2ªPARTE......................................................................................................47
CAPITULO III
CAPITULO III – 1ª PARTE.....................................................................................................53
CAPITULO III – 2ª PARTE.....................................................................................................56
CAPITULO IV
CAPITULOIV..........................................................................................................................58
8 CONCLUSÃO.......................................................................................................................62
9. REFERÊNCIAS BIBLIOGRAFICAS..................................................................................63






INTRODUÇÃO

Esse trabalho apresenta dados daempresa ESCRITORIO CONTABIL SOUZA S/S., empresa atuante no ramo de contabilidade em Ribeirão Preto – SP, onde iremos analisar o Sistema Operacional, bom como funcionamento dos setores, Departamento Financeiro, Departamento Contábil, Departamento Fiscal, Departamento Pessoal e Expediente.Estrutura do Projeto
a) Estruturação do projeto
Esta pesquisa se baseará na coleta de dados e na busca de informações e pesquisas para que o gerenciamento do departamento pessoal seja adequado seguindo os critérios preestabelecidos pelas normas em vigência, junto a uma empresa prestadora de serviços.


b) Escolha do tema
objetivando um maior controle iremos analisar oSistema Operacional de um Escritório de Contabilidade e em especifico o Departamento Pessoal que cuida diretamente do sistema operacional de alocação e controle de empregados, seu funcionamento, suas obrigações, as ferramentas de trabalho e o processo que auxilia o administrador nas tomadas de decisões.
Através da análise dos dados obtidos com a pesquisa, tentaremos, com o resultado...
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