recuros

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
TECNOLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

HORÁRIOS FLEXÍVEIS DE TRABALHO

Cuiabá-MT
2013

HORÁRIOS FLEXÍVEIS DE TRABALHO

Cuiabá-MT
2013

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO......................................................................................................
04
HORÁRIOS FLEXÍVEIS DE TRABALHO............................................................
05
CONCLUSÃO.......................................................................................................
09
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS....................................................................
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INTRODUÇÃO

Estudos apontam que os trabalhos de horários flexíveis garantem mais saúde e bem-estar dos profissionais que passam boa parte do tempo em seus trabalhos, pois permitiu que mudassem rotineiramente o lugar e o tempo de trabalho proporcionando mais qualidade de serviço e responsabilidade nos trabalhos.
Segundo Chiavenato (1997), essas mudanças ficam evidentes quando observamos o poder das tendências atuais como a globalização, tecnologia, informação, conhecimento, serviços, qualidade, produtividade e competitividade.
Essas novas mudanças nos horários de trabalho vincula-se a liberdade de trabalhar quando e como puder, já que nos dias atuais a tecnologia tem avançado para auxiliar os profissionais. Neste trabalho estaremos expondo as como as grandes empresas trabalham com isso e como funciona, se vale a pena atuar desta forma ou não e como os líderes lidam com isso.

HORÁRIOS FLEXÍVEIS DE TRABALHO

A vantagem de se trabalhar em horários flexíveis é que abrange mais para outros países, pois esses profissionais trabalharão em fuso horário diferente para