Questões para acompanhamento da aprendizagem

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Questões para Acompanhamento da Aprendizagem
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Question 1
Notas: 1
No Brasil, o estudo dasfunções e tarefas de funcionários para desenho e descrição de cargos vem passando por modificações importantes desde a década de 90. Entre estas, destacam-se a ampliação do espaço ocupacional e a ênfasena entrega esperada (expectativa de resultados) . A explicação para essas mudanças considera que:
Escolher uma resposta.
| a. O processo de horizontalizarão tem mudado nas apenas os processos detrabalho, mas os requisitos exigidos do profissional e sua relação com a empresa. | |
| b. A flexibilidade e o foco em desenvolvimento contínuo são de responsabilidade das pessoas. | |
| c.Os cargos devem incluir conhecimentos, habilidades e atitudes que conduzam ao aprendizado contínuo. | |
| d. O desenvolvimento horizontal se torna mais importante do que o crescimento verticalpor cargos. | |
| e. Os cargos precisam permitir ajustes para flexibilizar as funções de acordo com os resultados esperados. | |
Resposta Correta: os cargos precisam permitir ajustes paraflexibilizar as funções de acordo com os resultados esperados.
Comentário Resposta Correta: ok, você acertou a resposta! É verdadeiro afirmar que as mudanças no mundo do trabalho aparecem como consequênciada concorrência acirrada entre empresas, tanto em nível local quanto global a partir da globalização e da evolução da tecnologia. Esse contexto influenciou as organizações na revisão de seu modo deproduzir: com mais qualidade e menor custo, através da aplicação de tecnologia. Da mesma forma, levou a definição de estruturas mais enxutas, com poucos níveis hierárquicos, visando aumentar suaagilidade nos processos produtivos, tomadas de decisão e redução de custos. Essa “horizontalização” significa, também, que o desenvolvimento profissional atualmente se dá mais através do enriquecimento...
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