Quadro comparativo Teoria da administração

QUADRO COMPARATIVO: QUAIS AS PRINCIPAIS PROPOSTAS DAS TEORIAS DA ADMINISTRACAO E COMO SÃO UTILIZADAS NOS DIAS ATUAIS
Teoria
Principais Estudiosos
Principais Ideias
Como o homem (trabalhador) era considerado
Exemplo de utilização nos dias atuais
Administração Cientifica
Taylor, Henry Grant, Morris Cooke, Frank e LilianGilbreth
Linha de montagem
Principios de Planejamento
Principios de Preparo dos trabalhadores
Principios de controle
Principios de execução
Empíricos
Procedimen- tos Cientificos
Teoria Clássica
Frederick Winslow Taylor, Henri Fayol
O homem passou a ser visto como um ser social, até então, era visto de forma mecânica econômica.

Teoria das Relações Humanas

Mantem-se a ordem, mais com justiça, estabilidade dos funcionários, com iniciativa e espírito de equipe.
O homem passou a ser visto como um ser social.
Garantia dos direitos trabalhistas.
Teoria Neoclássica
Peter Drucker, Willian Newman, Ernest Dale, Ralph Davis, Louis Allen e George Terry ênfase na prática da administração; reafirmação relativa das proposições clássicas; ênfase nos princípios gerais de gestão; ênfase nos objetivos e resultados.

administração moderna

Modelo Burocrático

Max Weber

È voltada pela racionalidade e busca eficiência.

Os burocratas geralmente são Organizados, formal, respeitam a hierarquia,

Inventam Leis e Burocracias que não serve pra nada,
Teoria Estruturalista
Chiavenato
inter-relacionar as organizações com o seu ambiente externo, que é a sociedade maior, ou seja, a sociedade de organizações. a pessoa que desempenha diferentes papéis em várias organizações organização como sendo um sistema aberto.
Teoria Comportamental
Herbert A. Simon
A decisão é muito mais importante do que a ação subsequente.

Teoria do Desenvolvimento Organizacional
Blake Moutun
Passou a ver a organização como todo, assumindo uma abordagem sistêmica.
Parte fundamental para o desenvolvimento da organização.