Psicologia organizacional

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GonPSICOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES


NOÇÃO DE TRABALHO NOÇÃO DE TRABALHO Definir trabalho é uma Definir trabalho é uma tarefa difícil tarefa difícil Porque é que as pessoas trabalham ? Porque é que as pessoas trabalham ? Funções Psicossociais do Funções Psicossociais do trabalho trabalho

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1. Definição de trabalho A delimitação do conceito de trabalho é uma tarefa difícil, por váriasrazões:
Natureza complexa e multifacetada Cada disciplina procura descrever o trabalho com base nos seus fundamentos teóricos e empíricos Por último o conteúdo e as RS do trabalho têm sido diferentes através das diversas culturas e épocas históricas

Tanto na linguagem coloquial como na literatura referente às ciências sociais, tende-se a identificar o trabalho com outras terminologias similares

1.Definição de trabalho
NATUREZA COMPLEXA E MULTIFACETADA

Ao estudar o trabalho podemos estar fazendo referências ao trabalho como actividade ou ao trabalho como situação ou contexto. Podemos referir-nos ao trabalho como fenómeno psicossocial ou aos aspectos físico-ambientais do trabalho. Podemos referir-nos ao trabalho ainda aos aspectos gerais subjectivos do trabalho ou como cada um vive asituação de trabalho

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1. Definição de trabalho Cada disciplina procura descrever o trabalho com base nos seus fundamentos teóricos e empíricos Economistas Sociólogos Psicólogos Advogados … Definem e estudam o trabalho segundo perspectivas teóricas diferentes

1. Definição de trabalho Tanto na linguagem coloquial como na literatura referente às ciências sociais, tende-se a identificar otrabalho com outras terminologias similares trabalho ocupação cargo emprego profissão Posto de trabalho

SÃO EMPREGUES COMO SINÓNIMOS

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1. Definição de trabalho Por último o conteúdo e as RS do trabalho têm sido diferentes através das diversas culturas e épocas históricas trabalho enquanto castigo Ética proveniente do catolicismo

trabalho enquanto realização pessoal

Ética protestante1. Definição de trabalho Mas afinal o que é o trabalho ?
Um estudo realizado Weis e Kahn teve como objectivo averiguar em que medida os sujeitos do sexo masculino, distinguiam uma tarefa laboral de outra não laboral. Utilizaram uma amostra de 371 sujeitos Concluíram que 1/5 da amostra referiu-se ao trabalho como uma actividade que requer esforço físico e mental. Concluíram também que osignificado do trabalho e as funções que o mesmo possui para as pessoas diferem em função do seu maior ou menor: Nível de escolaridade Sua etnia O lugar hierárquico que ocupam A religião que professam

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1. Definição de trabalho Concluíram ainda, mediante uma análise de clusters, que se podem identificar naquela amostra 4 categorias de definição de trabalho: Definição concreta de trabalho Definiçãoconcreta de trabalho Definição social de trabalho Definição social de trabalho Definição do trabalho como carga Definição do trabalho como carga Definição do trabalho como dever Definição do trabalho como dever

1. Definição de trabalho
Definição concreta de trabalho Definição concreta de trabalho

Encontram-se nesta categoria as pessoas que definem os aspectos mais objectivos e tangíveis daactividade laboral: - O que se faz no local de trabalho e o que se recebe ao fazê-lo
Definição social de trabalho Definição social de trabalho

As pessoas que definem o trabalho deste modo ressaltam os aspectos ou funções de carácter social, que o trabalho cumpre para quem o realiza: fazer sentirem-se membros de 1 grupo ou colectividade; contributos para o desenvolvimento da sociedade.

5 1. Definição de trabalho
Definição do trabalho como carga Definição do trabalho como carga

O trabalho é visto por algumas pessoas como uma carga na medida em que implica um grande esforço físico e mental.
Definição do trabalho como dever Definição do trabalho como dever

As pessoas que definem o trabalho desta forma assinalam o carácter obrigatório da actividade laboral

1. Definição...
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