Projetos integradores
CURSO DE GESTAO DE RH
Jonatas Nunes dos Santos Daudt
Eliane
Maria do Socorro
PROJETO INTEGRADOR I:
GRUPO LEOLAR
Maraba – Pa
2011
Jonatas Nunes dos Santos Daudt
Eliane
Maria do Socorro
PROJETO INTEGRADOR I:
GRUPO LEOLAR
Projeto Integrador I do curso Gestão de RH da Universidade de Santo Amaro – UNISA, como quesito para aprovação da disciplina de projeto Integrador I, sob a orientação da professora
Marcileide Muniz Cavalcante.
Maraba – Pa
2011
INTRODUÇAO:
O presente trabalho tem como objetivo avaliar o potencial de crescimento do Grupo Leolar, uma empresa que atua nos seguintes seguimentos: varejo, indústria, imobiliário e de serviços. Veremos a forma de atuação no mercado comerciário e o que precisa ser trabalhado no processo de relacionamento com os colaboradores buscando uma melhora continua na pratica do RH.
2 HISTORIA DA EMPRESA
A Palavra “empreendedor” tem como raiz o termo latim imprendere, e chegou aos tempos modernos como uma derivação da palavra francesa entrepreneur e que significa: aquele que assume riscos e inicia algo inovador.
A empresa Leolar nasceu em abril de 1984 e detém há 28 anos a credibilidade e o respeito de seus clientes, colaboradores, fornecedores e concorrentes, sendo um dos maiores grupos privados da região.
Atua nos segmentos de varejo, industria, imobiliária e de serviços
HISTÓRICO
1984 – Nasce uma marca forte: Leolar, as lojas que agradam mais.
1990 – Os primeiros passos são firmes, sabendo onde queria chegar: nascem as primeiras filiais.
1995 – Os primeiros passos da diversificação: nasce a Borges Informática. Com o slogan “o futuro começa aqui” o Grupo visa proporcionar modernidade e tecnologia aos seus clientes e parceiros.
1999 – Sendo agente de ações transformadoras, o grupo concretiza mais um sonho: Fundação Leolar – Meninos do GREL. O projeto nasce para atender crianças e adolescentes, em situação de risco, no bairro KM 07.
2000 – Móveis