Prointer

2466 palavras 10 páginas
EMBED StaticMetafile POLO PRESENCIAL ANGRA DOS REIS/RJ CURSO SUPERIOR TECNLOGO GESTO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gesto de Recursos Humanos_IV (PROINTER_IV) ACADMICOS Ana Caroline da Costa Ramos RA 7930699257 Ione Barbosa Nbrega RA 408653 Leonela Aparecida Silva RA 420273 Raquel Elias Batista RA 419495 PROFESSORA EAD ADRIANA TEIXEIRA EMBED StaticMetafile ACADMICOS Ana Caroline da Costa Ramos RA 7930699257 Ione Barbosa Nbrega RA 408653 Leonela Aparecida Silva RA 420273 Raquel Elias Batista RA 419495 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Gesto de Recursos Humanos_IV (PROINTER_IV) Projeto Interdisciplinar apresentado ao Curso Superior Tecnlogo Gesto de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera - Uniderp, como requisito para a avaliao da Disciplina Tcnicas de Administrao de Pessoal e obteno e atribuio de nota da Atividade Avaliativa. ANGRA DOS REIS/ OUTUBRO 2014 SUMRIO. 1 INTRODUO .......................................................................04 2 CONTEXTUALIZAO .........................................................05 3 - DESENVOLVIMENTO ........................................................... 06 4 - CONSIDERAES FINAIS ....................................................09 5 - BIBLIOGRAFIA .......................................................................10 INTRODUO Nosso trabalho ser apresentado um estudo terico sobre o assunto de Treinamento e Desenvolvimento, Gesto de Desempenho, Administrao de Cargos, Salrios e Benefcios, Educao Corporativa e Gesto do Conhecimento dentro das organizaes. O trabalho aborda o impacto da gesto do conhecimento na pratica de estudantes de Recursos Humanos (RH) e da empresa Rudder Segurana Ltda. Nosso objetivo hoje avaliar se as pessoas esto suficientemente prontas do ponto de vista qualitativo para atender

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