Processo da comunicação gerencial

887 palavras 4 páginas
Introdução
O presente trabalho fala sobre o processo da comunicação gerencial também conhecida como comunicação empresarial , mais concretamente da sua importância,suas barreiras ,suas categorias ,suas rede forma e informal e suas funções organizadoras dentro de uma empresa.
A metodologia utilizada e a pesquisa em sites , enriquecida com vídeos .

Comunicação gerencial
É a maneira com que a minha empresa ,corporação ,se comunica com o publico interno e externo. Conseguindo falar com cada um de seus publico com uma linguagem adequada para cada tipo de publico e de uma forma que traga resultados financeiros.
Público externo: composto pela sociedade como um todo (políticos, consumidores e fomentadores de opinião etc.);
Público interno: composto pelos colaboradores da empresas
(funcionários, fornecedores, parceiros, gestores etc). A comunicação no mundo empresarial e tão importante quanto a comunicação em nossa vida pessoal ,pois causa grande impacto na vida dos funcionários . Daí a importância de uma comunicação EFICIENTE e EFICAZ.
Para uma comunicação repita recorremos ao e-mail e temos a resposta quase instantânea , mas não podemos esquecer dos meios mais demorados ,porem eficazes como por exemplo :cartas,memorandos,circulares,etc.Podemos utilizar também o jornal ,o radio , a televisão ,o cinema a internet ou qualquer outro “veiculo para divulgação”.

Categorias da Comunicação COMUNICAR =TORNAR COMUM =COMUNICAÇÃO
Segundo Dimbledy (1990), a comunicação pode ser dividida em quatro categorias, sendo elas: Autocomunicação – comunicação consigo e para você mesmo, o melhor representante desta categoria é com o pensamento é compreendida no momento em que o indivíduo registra suas memórias (um diário ou autobiografia, por exemplo), pensar resoluções de problemas . Comunicação interpessoal – a comunicação entre pessoas

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