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PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar

KARINE JULIANE LOPES DE MELO

Projeto Integrado Multidisciplinar l
MAKRO

Maceió 2010

KARINE JULIANE LOPES DE MELO

Projeto Integrado Multidisciplinar l
MAKRO

Maceió 2010
RESUMO

A presente pesquisa propõe-se a demonstrar de forma detalhada os fundamentos da administração, de forma a descrever as organizações, para isso faremosum estudo de caso referente ao Ponto Frio, onde abordaremos sua comunicação e de que forma a mesma se dá e se sua utilidade para a organização. Ressaltamos ainda princípios e aplicabilidade da matemática aplicada e por fim analisaremos os preceitos de ética e de sua legislação trabalhista.

SUMÁRIOIntrodução.......................................................................................................................5
1.-Descrição da organização escolhida.........................................................................6
1. -Denominação forma de constituição....................................................................6
2. -Dados e fatos relevantes da origem da organização.............................................6
3. -Natureza eramo de atuação..................................................................................6
4. -Informação sobre o porte da empresa...................................................................6
5. –Relação da filiais caso haja..................................................................................7
6. –Número defuncionários.......................................................................................7
7. - Principais produtos.............................................................................................7
8. – Principais fornecedores, principais insumos,matérias primas e serviços por eles fornecidos.......................................................................................................7/89. – Principais mercados e principais segmentos desses mercados onde se encontram o cliente alvo....................... ............................................................8
10. Principais concorrentes da organização e aspectos relevantes de cada um...........8
11. Organograma: quem faz parte da alta direção e os diferentes elementos da estruturaorganizacional.....................................................................................8
2. – Comunicação empresarial...................................................................................9
2.1 – Descrição dos elementos de comunicação interna e estratégica da organização,utilizando como referência os aspectos desenvolvidos pela disciplina comunicaçãoempresarial..................................................................................................9
3. – Tecnologia da informação.....................................................................................9
3.1 – Aspectos relevantes do sistema de informação organizacional e técnicas de informática utilizadas de acordo com o desenvolvimento da disciplina de técnicas deinformática.........................................................................................................................9
4-Matemática aplicada..................................................................................................9
4.1-Identificação da utilização das aplicações em algum planejamento ou no controle daempresa.........................................................................................................................9
5 – Economia e Mercado...............................................................................................9
5.1-Avaliação da empresa no âmbito dos conhecimentos em economia e mercado.............................................................................................................................9
6-Ética e...
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