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PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar

DIOGO DOS SANTOS BUENO

Projeto Integrado Multidisciplinar

DIOGO DOS SANTOS BUENO

PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR
ARROZ CRISTAL

RESUMO

Atualmente as empresa vive em constantes mudanças. Cada vez mais as relações de consumo se proliferam e ganham complexidade. Este trabalho foi baseado em fatos, que atualmente tem envolvido o mundoempresarial, fala de uma empresa de grande porte que atua no mercado brasileiro e que tem ao longo da sua historia alcançado uma grande fatia no mercado no ramo alimentício e vem conquistando cada dia mais consumidor. Tem um grande potencial devido a grande busca pela qualidade de seus produtos e pela competência de seus colaboradores.

SUMÁRIO

|1.0 |Descrição da organização escolhida:|07 |
|1.1 |Denominação e forma de constituição; |07 |
|1.2 |Dados e fatos relevantes da origem da organização; |07 |
|1.3 |Natureza e ramo de atuação;|08 |
|1.4 |Informações sobre o porte da empresa; |08 |
|1.5 |Descrição dos principais produtos e/ou serviços; |08 |
|1.6 |Principais mercadose, nos ramos de atuação, principais segmentos desses mercados onde se encontram os |09 |
| |clientes alvo; | |
|1.7 |O segmento de mercado da empresa no âmbito internacional; |09 |
|1.8 |Osegmento de mercado da empresa no âmbito nacional: como surgiu o negócio no Brasil e como vem sendo a |10 |
| |sua evolução até os dias atuais; | |
| | | |
|2.0|Aspectos específicos de GESTÃO DA QUALIDADE: |11 |
|2.1 |Descrever os procedimentos de controle da qualidade de produção e/ou de serviços da empresa escolhida; |11 |
|2.2 |Como um dos resultados do item 2.1, identificar os pontos fortes e os pontos fracos do controle da |11 || |qualidade na empresa escolhida; | |
|2.3 |Propor melhorias que possam minimizar os pontos fracos identificados, contribuindo para gestão da |12 |
| |qualidade mais eficiente. ||
| | | |
| | | |
| || |
|3.0 |Estrutura de RECURSOS HUMANOS: |12 |
|3.1 |Descrever a técnica de recrutamento utilizada pela empresa escolhida; |12 |
|3.2 |Avaliar como as técnicas de gestão de RH utilizadas garantem alta qualidade nos produtos...
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