Pim recursos humanos

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UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP CAMPUS JUNDIAÍ
CURSO SUPERIOR TECNOLÓGIO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

JUNDIÁ SORVETES
PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar

JUNDIAÍ
2012
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP CAMPUS JUNDIAÍ
CURSO SUPERIOR TECNOLÓGIO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

NOME RA

Amanda Matsumoto B4243E3
Celeste Rocha Barbosa B31BGH1
Cinthia K FerreiraB4367B6
Elaine Regina Bergamini B46FCI 8
Irene dos Santos Conceição B24IDA9
Michelle da Cunha B4565C0
Rafael Pinheiro de Godoy A066JI 6

JUNDIÁ SORVETES
PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar

JUNDIAÍ
2012

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP CAMPUS JUNDIAÍ
CURSO SUPERIOR TECNOLÓGIO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

NOME RA



JUNDIÁ SORVETES
PIM – ProjetoIntegrado Multidisciplinar

Banca Examinadora:

Aprovado:____/____/_____

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Prof. Convidado

JUNDIAÍ
2012
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP CAMPUS JUNDIAÍ
CURSO SUPERIOR TECNOLÓGIO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

NOME RA

Amanda MatsumotoB4243E3
Celeste Rocha Barbosa B31BGH1
Cinthia K Ferreira B4367B6
Elaine Regina Bergamini B46FCI 8
Irene dos Santos Conceição B24IDA9
Michelle da Cunha B4565C0
Rafael Pinheiro de Godoy A066JI 6

JUNDIÁ SORVETES
PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar

Trabalho apresentado à Universidade Paulista com ênfase na disciplina de Fundamentos de Administração, paraa obtenção da nota do primeiro semestre do curso de Gestão de Recursos Humanos. Com a orientação do Professor Ms. Sidarta da Silva Martins.

JUNDIAÍ
2012

RESUMO

Dedicamo-nos totalmente para concluir o primeiro projeto, mostrando tudo o que aprendemos em sala de aula e assim podendo especificar cada detalhe da empresa escolhida, valorizamos as matérias e tentamos mostrar com clareza oobjetivo dela dentro de uma organização, utilizamos de recursos para a nossa pesquisa, explicações dos professores, tabelas, gráficos e indicadores levantados sobre a empresa Jundiá Sorvetes com a ajuda de funcionários, nesse projeto será abordada a história da Jundiá Sorvetes, suas principais marcas, clientes e concorrentes e diversos indicadores. Todo o trabalho foi realizado com base na nossadisciplina alvo, fundamentos da administração com o professor Ms. Sidarta.

INTRODUÇÃO

Este trabalho teve seu desenvolvimento direcionado para atender ao PIM (Projeto Acadêmico Multidisciplinar) do curso Recursos Humanos da Universidade Paulista (UNIP), visando oferecer a oportunidade de relacionar os conteúdos obtidos em sala de aula, com as atividades executadas no cotidiano do mercadocorporativo.
Foi selecionada para esta experiência a empresa Jundiá Sorvetes, empresa sediada na região de Jundiaí, com imagem altamente identificada com sua região de origem e, que em uma historia de algumas décadas tem obtido resultados significantes dentro de seu segmento de atuação, que por sua vez, tem uma característica interessante, a sazonalidade.
Realizaram-se estudos visando compreender erepresentar em forma escrita a historia e, o funcionamento desta empresa, utilizando-se de visitas às instalações, entrevista com os colaboradores e acompanhamento dos processos, bem como pesquisa sobre o segmento. A seguir relatamos um breve texto que descreve as características que nos levaram a escolha desta empresa.
A Sorvetes Jundiá começou a produção de sorvetes artesanais há 35 anos, na cidadepaulista de Jundiaí. Graças à qualidade do produto, sua presença no mercado não parou de crescer, e é líder na categoria impulso no interior do estado de São Paulo e a 3ª mais popular entre os potes de 2 litros em todo o Brasil. Hoje, a fabricação dos Sorvetes Jundiá se concentra no município de Itupeva, a 70 quilômetros da capital paulista. Dali, a fábrica distribui seus produtos para os...
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