Pim logistica

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PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I
Fundamentos da Administração, Recursos Materiais e Patrimoniais e Técnicas de Informática





Trabalho avaliativo que tem como referência as matérias estudadas no 1° semestre de 2013 do Curso de Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista- UNIP.










RESUMO


O PIM (Projeto Multidisciplinar Integrado I ) temcomo objetivo apresentar informações baseadas nas disciplinas estudadas no 1° semestre de 2013, do curso de Gestão de Recursos Humanos, sobre a empresa “O Boticário”, que existe há 15 anos e está localizada na cidade de Nova Mutum, Norte no Estado de Mato Grosso.

Serão relatadas neste projeto informações importantes e adquiridas por meio de uma pesquisa interna e externa sobre a empresa. Dadosque nos mostrarão o sucesso de uma média organização que se adaptou e com êxito conseguiu aderir a gestão de pessoas.

Constataremos a seguir como a contabilidade, o gerenciamento de pessoas e a estatística aplicada é de suma importância para que uma empresa alcance o sucesso. Assim como, a administração dos recursos materiais e patrimoniais e o uso das tecnologias da informação para assistirtodos os itens citados.

Palavras- chave: Média. Gestão. Sucesso.
















ABSTRACT


The assignment PIM (Projeto Integrado Multidisciplinar), aims to present information based on the subjects studied on the first semester of 2013, in “Human Resources Management” course, and on the research done at the franchising company “ O Boticàrio”, which there’ve been for 15years, and it is located in the city of Nova Mutum, northern Mato Grosso.

On this project, it will be related important information acquired by internal and external research at the company. Data that will show the success of a medium-size corporation which has adapted, and has got success in people management.

On the following pages, it will be showed how accounting, people management andapplied statistics are extremely important for the company to reach its success. The same way, it will be showed how the stock management and I.T. are also important.

Keywords: Medium-size. Management. Success.












SUMÁRIO
INTRODUÇÃO

DISCIPLINAS ABRANGENTES: FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO.................

DENOMINAÇÃO E FORMA DECOSTITUIÇÃO...........................................................

DADOS E FATOS RELEVANTES DA ORIGEM DA ORGANIZAÇÃO.........................

NATUREZA E RAMO DE ATUAÇÃO............................................................................

INFORMAÇÃO SOBRE O PORTE DA EMPRESA.......................................................

RELAÇÃO DAS FILIAS CASOHAJA...........................................................................

NUMERO DE FUNCÍONÁRIOS...................................................................................

PRINCIPAIS PRODUTOS ..........................................................................................

PRINCIPAIS FORNECEDORES, MATÉRIAS PRIMAS E SERVIÇOS POR ELESFORNECIDOS..............................................................................................................

PRINCIPAIS MERCADOS E SEGUIMENTOS DESDE MERCADOS EM QUE SE ENCONTRA PUBLICO ALVO.......................................................................................

PRINCIPAIS CONCORRENTES DA ORGANIZAÇÃO ASPECTOS RELEVANTES DE CADA UM................................................................................................................ORGANOGRAMA.........................................................................................................

ANALISE DA PRATICA ATUAL DA ORGANIZAÇÃO: DESCREVER AS PLATICAS ORGANIZACIONAIS E RELACINA-LAS A TEORIAS ADMINISTRATIVAS................

DESCREVER E ANALISAR AS PRÁTICAS DE GESTÃO DA EMPRESA RELATIVAS A: LIDERANÇA, SOCIEDADE, PROCESSOS E PROJETOS..................

RECURSOS MATERIAS E...
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