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UNIVERSIDADE PAULISTA

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA

GESTÃO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO

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PIM II

Projeto Integrado Multidisciplinar

2010

UNIP INTERATIVA
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR
CURSOS SUPERIORES DE GESTÃO TECNOLÓGICOS

(GRUPO LIDER)
DANILO FARIAS DA SILVA

Gestão em Sistema de Informação
2º Semestre

BELÉM

2009

RESUMO EXECUTIVO

Grupo Líderé um grupo que atua nas mais diversas áreas do comercio local. Primam por sua qualidade e eficiência, interagindo freqüentemente com seus clientes finais, e desta forma solidifica sua participação no mercado.

O Grupo Líder desde a década de 60, do quando Jerônimo Rodrigues e seus filhos Osmar, Oscar e, mais tarde João, José e Celso, que já exerciam o comércio em Igarapé-Miri, e em 1973quando compraram o Café Líder, do Porto do Sal e fundaram os Armazéns Líder. tem mostrado competência nos compromissos assumidos. A qualidade já demonstrada pelos seus clientes mediante os diversos elogios e premiações dá à prova de sua competência e desta forma a sua direção busca novos desafios objetivando ampliar sua participação no mercado regional e futuramente a âmbito nacional.Não é fácil se manter em alta num mercado tão competitivo e visado, cujos investimentos iniciais são elevados e com um retorno do capital aplicado a médio e longo prazo. As constantes superações de tais desafios fazem do Grupo Líder um grupo em franco crescimento. O importante não e só crescer, mas crescer com competência e isso Grupo Líder vem fazendo com muita eficiência.

* Palavra chave: GrupoLíder; empresa

INTRODUÇÃO

O Grupo Líder é um dos maiores grupos empresarias do Pará, atuando no ramo atacadista e varejista em todas as lojas, mas, sobretudo nas maiores, o Grupo fixou como uma das características de sua imagem de marca, a imensa variedade de opções que oferece ao consumidor, além da qualidade e rigor na seleção dos produtos que vende, pois o consumidor sabe o queencontra no Líder, até por isso é uma empresa de princípios. dois deles são:

1) Seu principal compromisso é com seu próprio desempenho como empresa;

2) Para cumpri-lo, assume a responsabilidade social que lhe cabe perante a comunidade em que trabalha.

SUMÁRIO

|Fundamentos de Administração|06 |
|Descrição da Organização, Denominação e forma de constituição. |06 |
|Dados e fatos relevantes da origem da organização. |06 |
|Natureza e ramo de atuação.|06 |
|Informações sobre o porte da empresa. |06 |
|Relação das filiais, caso haja.|07 |
|Números de Funcionários. |07 |
|Principais produtos. |07 |
|PrincipaisFornecedores, principais insumos, matérias-primas e serviços por eles oferecidos. |07 |
|Principais mercados e principais segmentos desses marcados onde se encontram os clientes alvo. |08 |
|Principais concorrentes da organização e aspectos relevantes de cada um....
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