Pesquisa Com 500 Executivos Avalia Confian A No Mercado De Trabalho Em 2015

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Pesquisa com 500 executivos avalia confiança no mercado de trabalho em 2015
09 de Março de 2015
Apesar de um cenário macroeconômico mais restritivo, uma pesquisa da Michael Page com 500 executivos de média e alta gerência e com remuneração fixa mensal entre R$ 10 mil e R$ 35 mil, demonstra que 51% estão confiantes quanto ao mercado de trabalho em 2015.
“São profissionais bem qualificados, que se movimentam facilmente no mercado. Sabem que se por um lado não há ampliação de novas vagas, há espaço para substituições”, afirma João Marco Frederico, diretor executivo da Michael Page.
Plano de carreira
A pesquisa detectou que 38% dos profissionais pretendem se arriscar a mudar de emprego ao longo de 2015. Desse universo, 21% almejam um salto ainda maior: mudar de setor. “São profissionais alocados em setores mais duramente atingidos pelo momento econômico, como setor automotivo, Oil&Gas e construção”, pondera Frederico.
Para 41% dos profissionais, porém, a prioridade para 2015 é acumular experiências no emprego atual; 12% dos profissionais entrevistados dizem ter como prioridade a busca de crescimento nas empresas onde já trabalham, enquanto outros 10% irão investir em aperfeiçoamento acadêmico. Horizonte
O levantamento também procurou identificar os planos de contratações das empresas neste ano e identificou que 37% das companhias pretendem expandir o quadro de funcionários em 2015.
Embora 63% declarem, no levantamento, que não pretendem ampliar os quadros, haverá demanda por pessoal para substituição e reposição de executivos. “Devemos ter um ano fortemente marcado por substituição de profissionais, afinal, com uma economia fraca, crescem as metas e os parâmetros de eficiência”, diz Frederico.