Novos rumos do rh nas empresas

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  • Publicado : 14 de abril de 2013
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Novos rumos do RH nas empresas

Os Recursos Humanos é uma área onde cada vez mais,vem conquistando seu espaço e sua importância dentro das empresas.E temtornado-se de suma importância,pois o RH influencia diretamente futuro da organização. É necessário que o RH participe da operação,conhecendo os produtos,serviços eclientes,dessa forma terão maior facilidade em identificar as pessoas no qual farão parte do quadro de funcionários.
Após a montagem do quadro de funcionários,umas dastarefas do RH é manter satisfeito o funcionário dentro da empresa,isso poderá ser feito sabendo ouvir e percebendo deficiências e carências individuais e coletivas,ao seremidentificadas devem-se confrontar com as necessidades das empresas.Surgem então projetos para capacitação e treinamentos de funcionários dentro das organizações.Com a capacitaçãodos profissionais é possível deixá-los interessados em outras atividades dentro da própria empresa,ambos ganham com isso,o funcionário,pois terá crescimento profissional e aempresa que terá profissionais qualificados para assumirem cargos mais altos quando houver necessidade.
É notável que o papel do Rh não seja somente de seleção depessoas co.A função dessa área não acaba quando as pessoas são selecionadas,é apenas o inicio de um extenso trabalho.O ambiente sempre estará em constante mudança onde deveráser sempre valorizado o capital humano.Os colaboradores estão em busca de reconhecimento,e o Rh deve demonstrar interesse e lutar pela valorização dos mesmos nasorganizações.Um dos maiores erros dessa área é a indiferença às necessidades dos funcionários,provocando assim a insatisfação e consequentemente o baixo desempenho dos colaboradores.
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