Novos paradigmas da gestão de recursos humanos

LABORATÓRIO INTEGRADO DE ATIVIDADES PRÁTICAS

(VALOR TOTAL: 3,0)

MÓDULO: SOCIOLOGIA E LEGISLAÇÃO APLICADA

CARO ACADÊMICO,

O laboratório referente a nosso módulo prioriza, sobremaneira, o desenvolvimento da capacidade de pensar e expor suas ideias que todo profissional de Recursos Humanos precisa ter aguçados para desempenho satisfatório da profissão. Baseado nos ensinamentos vistos nas aulas, nos exercícios realizados com o professor-local e nos auto-estudos você será capaz de relacionar a teoria à parte prática, na medida em que as aulas vão se desenrolando, compreendendo e solucionando os diversos questionamentos aqui apresentados. Com isso, será possível construir, paulatinamente, na consciência de todos, desde a base até o topo, um conhecimento sólido e indispensável para a aplicação dos conceitos do módulo no dia-a-dia de sua profissão. Salientamos que o laboratório desenvolver-se-á levando-se em consideração um texto base (NOVOS PARADIGMAS DA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS) e alguns questionamentos para sua apreciação. Respondendo às questões apresentadas, juntamente com a resolução dos exercícios apresentados e o tempo dedicado ao auto-estudo, todos estarão em condições de, ao final do módulo, integralizar os conhecimentos desejáveis de raciocínio, criação e clareza de ideias que poderão ser aplicados em qualquer situação-problema que venham a enfrentar algum dia na Profissão. Os professores do módulo tomam a liberdade, também, de convidar a todos a refletirem sobre os pontos questionados aqui, em prol da sociedade como um todo, apresentando suas observações, o que acarretará a necessidade de muito empenho e engajamento para a correta solução dos itens apresentados. As dúvidas poderão ser tiradas utilizando-se as ferramentas disponíveis no Portal, principalmente a tutoria of-line, ressaltando-se a necessidade de se utilizar o tempo semanal exigido (mínimo de 6 horas) para as pesquisas na bibliografia