Marketing pessoal

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FACULDADE DE TECNOLOGIA INTERNACIONAL
FATEC – GRUPO UNINTER

MARKETING PESSOAL





CURITIBA
2012

JÉSSICA DAIANA DA COSTA SILVEIRA
MILENA MULLER ALEIXO DOS SANTOS

MARKETING PESSOAL

Trabalho apresentado a disciplina de Marketing, Curso de Processos Gerenciais da Fatec Internacional, turno manhã, 3º período, como requisito parcial de avaliação para o 1º Bimestre.Professora: Vanessa Estela Kotovicz Rolon

CURITIBA
2012
SUMÁRIO

Introdução_____________________________________________________01

Marketing Pessoal______________________________________________ 02

Plano de Marketing Pessoal______________________________________ 03

Estratégias de Marketing Pessoal__________________________________ 04

MatrizSwot___________________________________________________ 05

Vantagens e Desantagens________________________________________ 06

Conclusão_____________________________________________________07

Referências Bibliográficas________________________________________ 08

INTRODUÇÃO

O marketing pessoal é uma das ferramentas mais utilizadas para se alcançar a tão sonhada vaga no mercado de trabalho. Descobrir nossas habilidades,aptidões, pontos fracos e fortes, personalidade, aparência e competências, podem ser estratégias para nos colocar em uma posição de destaque. A promoção no marketing pessoal é uma forma de comunicação com o intuito de informar, convencer e lembrar os empregadores em potencial de que o produto “você” está disponível.

A prática de marketing pessoal é fundamental para quem almeja destaque dentro domercado de trabalho. Em meio a tantos profissionais com conhecimentos elevados, não basta realizar um bom trabalho. Habilidades de relacionamento interpessoal, networking, liderança e atitudes proativas também são necessárias para que o belo trabalho não seja feito em vão.

Existem formas diferentes de praticar o marketing pessoal. Dependendo da situação, uma ou outra habilidade será maisrequerida. As práticas vão variar de acordo com o ambiente organizacional e as expectativas do profissional.

MARKETING PESSOAL: O QUE É?

É o ato de um indivíduo ir modificando seu comportamento e sua forma de agir, visando um melhor posicionamento no mercado de trabalho.
Marketing Pessoal pode ser definido como uma estratégia individual para atrair e desenvolver contatos e relacionamentosinteressantes do ponto de vista pessoal e profissional, bem como para dar visibilidade a características, habilidades e competências relevantes na perspectiva da aceitação e do reconhecimento por parte de outros.

COMO INICIAR UM PLANO DE MARKETING PESSOAL

Um plano de marketing pessoal é algo fácil de ser implantado. Na verdade trata-se de um conjunto de ações e ferramentas que, se utilizados emconjunto, ajudam a promover a carreira de um profissional.
Na primeira parte de um plano de marketing pessoal é preciso desenvolver as competências pessoais do profissional, aqueles atributos que fazem parte de seu comportamento, e que podem ter um impacto positivo em sua atuação profissional. Qualidades como auto0motivação, liderança, criatividade, bom humor, capacidade de produzirconhecimentos, relacionamento interpessoal e sua capacidade de sonhar são os atibutos que precisam ser desenvolvidos e incorporados a sua carreira profissional.
A outra parte do plano de marketing consiste na aplicação de ferramentas para promoção pessoal. Construção de uma rede de relacionamentos (networking), criação de um site pessoal, utilização de cartões de visitas de uma maneira dinâmica, ter umsistema de relações públicas pessoal, dentre outras ferramentas, certamente ajudarão a promover sua carreira e dia imagem no mercado de trabalho.
Elementos fundamentais para o caminho do sucesso são:
Posicionamento emocional pode ser definido como sendo a forma com que as pessoas se lembrarão de um individuo. Algumas pessoas se recordam de outras pela maneira cortês, positiva e educada como foram...
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