Manual de lideres

MANUAL DE LIDERANÇA Por Gianmarco Bisaglia 1. O Líder Não sei quem você é, ou por que decidiu fazer este curso. Suponho que seja por motivo de desenvolvimento pessoal, necessidade profissional ou mera curiosidade. Desconheço se você é um líder ou deseja se tornar um, ou se você influencia e transforma ambientes e pessoas. Talvez você mesmo não tenha certeza de suas qualificações para lidar com grupos, e possa estar sofrendo com crises de consciência e responsabilidade. Ou já é um grande líder e deseja melhorar seu desempenho. Mas seja qual for o caso, fico profundamente feliz em poder compartilhar mais de 25 anos de experiência trabalhando com pessoas. Durante minha vida sempre tive a oportunidade de ser chamado à liderança – sou empreendedor, empresário, instrutor, consultor, chefe de família e dirigente associativo. Muitas das coisas escritas neste curso são vivências pessoais, as mais sinceras e verdadeiras mestras. Procuramos considerar aqui o papel do líder de forma ampla, não nos restringindo à sua expressão empresarial, como é comum nos programas deste tipo. A liderança é uma ação presente em toda manifestação grupal, formal ou informal, perene ou circunstancial. Procuramos fornecer uma abordagem do líder refletindo suas dimensões, qualidades e ações, com uma linguagem simples e prática. Aproveite !! 2. O Mundo Dinâmico – novas percepções e abordagens Sempre que escrevemos sobre algum tema empresarial ou desenvolvimento humano, insistimos em cair no lugar-comum das expressões como “o mundo está mudando”, ou “as transformações estão cada vez mais rápidas” . Se pudermos porém analisar como pensavam as pessoas em diversas fases da humanidade, o discurso certamente aparecerá constantemente: sempre houveram mudanças, inventos, pensamentos diferentes, conflitos de interesse, guerras, evolução social e tecnológica. O Homem sempre procurou compreender o seu tempo e decifrar os mistérios de sua origem e seu destino. Em todas as fases da escalada humana existiram