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  • Publicado : 4 de setembro de 2012
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ETAPA 1 :
Promover mini - palestras sobre educação financeira nas empresas de pequeno porte, contando com profissionais da área: professores, consultores, estudantes de movimentos juniores, quepossam assim auxiliar-nos neste projeto.
ETAPA 2:
Iremos agir de forma clara e objetiva, para que as pessoas, ou melhor, os colaboradores saibam utilizar de maneira correta o seu salário. Entendendoque educação financeira, não significa dizer que os colaboradores apresentam problemas financeiros, mais sim hábitos e costumes quanto, a maneira de gastar ou de utilizarem o seu dinheiro, no caso emquestão os seus salários.
ETAPA 3:
De inicio escolheremos três empresas de pequeno porte, onde serão ministradas as mini palestras, sobre o tema em questão. As palestras contarão com professores,consultores e empresários juniores, onde os mesmos mostrarão a importância da educação financeira na vida das pessoas, essas mini-palestras também contarão com exposições de vídeos, debates, gincanas eoutros meios para que possa ser demonstrado com maior clareza o objetivo do projeto: Educação financeira. Para avaliarmos os resultados do que foi passado para os colaboradores, pediremos que osmesmos, nos retratem em dois meses, demonstrativos, podendo estes serem feitos em folhas 3x4 , todas as entradas e saídas de cada respectivo mês, com isso poderemos avaliar e analisar como estão sendoadministrados os seus gastos mensais, com esta analise poderemos propor melhorias que acarretem em um bem estar financeiro e pessoal, pois assim os colaboradores passaram a planejar seus gastos eadquirirem reservas para possíveis investimentos futuros, fora que proporcionara o bem-estar dos colaboradores, trazendo, menos problemas pessoais, financeiros, estresses e mais saúde.
ETAPA 4:
Orçamento:2 professores: R$ 3.000 equivalente a 1.500 pra cada
3 consultores financeiros: R$ 6.000 equivalente a 2.000 pra cada
3 estudantes: R$ 1.800 equivalente a 600.00 pra cada
Coffe-break: R$ 350,00...
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