Logística

1234-05 – Diretor de suprimentos
Diretor de compras, Diretor de logística e de suprimentos
1234-10 – Diretor de suprimentos no serviço público
Descrição sumária:
Planejam, no mais alto nível da empresa, os serviços de suprimentos; dirigem atividades de compras; definem política de logística de suprimentos; participam das definições estratégicas para investimento e venda de ativo imobilizado; administram recursos humanos e materiais; comunicam-se, oralmente e por escrito, reportando andamento de projetos, riscos, custos e outras informações para tomada de decisões.
Características de Trabalho:
Condições gerais de exercício
Podem atuar em qualquer atividade econômica, exercendo suas funções em empresas e instituições públicas, privadas e do terceiro setor; são contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada; atuam em equipes de trabalho, sem supervisão, em ambientes fechados, no período diurno.
Formação e experiência
Essas ocupações são exercidas por pessoas com ensino superior completo. O pleno desempenho das funções ocorre após o período de cinco anos de experiência na área. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do decreto 5.598/2005.

Áreas de Atividade:
ORDEM GAC ATIVIDADES
A PLANEJAR OS SERVIÇOS DE SUPRIMENTOS Participar na definição da visão da instituição Participar na definição da missão da instituição Definir visão da área de suprimentos Definir missão da área de suprimentos Definir políticas da área de suprimentos Definir estratégias para área de suprimentos Definir objetivos da área de suprimentos Buscar alinhamento com tendências tecnológicas Definir projetos da área de suprimentos Priorizar projetos da área de suprimentos Elaborar