Liderança liberal

INSTITUTO METROPOLITANO DE ENSINO – IME
FACULDADE METROPOLITANA DE MANAUS – FAMETRO
COORDENAÇÃO DE ADMINISTRAÇÃO

ADMINISTRAÇÃO POR OBJETIVOS – APO

Manaus – AM 2012

ADRIENE NUNES, ANDRESSA BATISTA,
BEATRIZ VALENTIN, DJUNIOR MEDEIROS,
ELLEN CRISTINA, KELJEAN DA SILVA,
NULIANA QUEIROZ, RAPHAELE MACIEL, ROSELY DA SILVA, TAYNÁ LEAL, VIVIANE MAIA.

Trabalho solicitado para obtenção de nota parcial da disciplina de Administração cientifica, em que, ministrada pela Professora Hellen Porto do Curso de Administração, da Fametro.

Trabalho solicitado para obtenção de nota parcial da disciplina de Administração cientifica, em que, ministrada pela Professora Hellen Porto do Curso de Administração, da Fametro.

ADMINISTRAÇÃO POR OBJETIVOS-APO

Manaus – AM
2012
SUMARIO Introdução.........................................................................................................................Administração por Objetivo............................................................................................1. Origem...........................................................................................................................2. Visão Geral....................................................................................................................3. Características da APO................................................................................................4. Limitações da APO.......................................................................................................5. Metodologia de Implantação da APO........................................................................6. Objetivos da Empresa, dos Departamentos e das Pessoas........................................ 6.1. Definição de Objetivos Departamentais..............................................................7. Classificação dos