lideranca

FACULDADE CATÓLICA RAINHA DA PAZ
PÓS GRADUAÇÃO EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS

O PERFIL DA LIDERANÇA EM UMA ORGANIZAÇÃO PRIVADA: ESTUDO DE CASO NA EMPRESA CITY LAR.

REGIANE VASCONCELOS GUIMARAES

Araputanga, MT
2014
REGIANE VASCONCELOS GUIMARAES

O PERFIL DA LIDERANÇA EM UMA ORGANIZAÇÃO PRIVADA: ESTUDO DE CASO NA EMPRESA CITY LAR.

Projeto de Pesquisa apresentado na disciplina Metodologia de Pesquisa do curso de Pós Graduação em Gestão Estratégica de Recursos Humanos, sob a orientação da professora Ms. Cleusa Bernadete LarranhagasMamedes, Faculdade Católica Rainha da Paz (FCARP)

Araputanga, MT
2014
sumário

1 TEMA /DELIMITAÇÃO

Liderança.
O perfil de Liderança em uma organização privada: Um estudo de caso da empresa City Lar.

2 PROBLEMATIZAÇÃO

Quais os conflitos enfrentados pela liderança e suas influencias na organização?
Qual o perfil dos líderes da empresa?

3 JUSTIFICATIVA

Este tema foi escolhido diante das possibilidades e também das dificuldades que enfrentamos no dia a dia para entender as diferenças de atitudes e comportamentos das pessoas que contribuem diretamente para o crescimento no sentido de rendimento e qualidade de atendimento da empresa, pessoas estas que trabalham como líderes em uma determinada organização
O tema específico deste projeto objetiva compreender, prever e analisar a definição de liderança e suas considerações mais importantes voltados para organização privada.
Em virtude de ser complexo o estudo do comportamento humano, procurar definir liderança também deve ser complexo, Por este motivo dentro desta pesquisa estaremos apresentando algumas abordagens, partindo do princípio que cada organização tem as suas regras internas. Estaremos observando a posição de um líder em uma organização.
Por que estudar liderança em uma organização, muitos se questionam sobre o motivo e a