Lenda

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O Código de Ética Empresarial da COELCE, apresenta os princípios direcionadores das políticas adotadas pela empresa e que norteiam as ações e relações com suas partes interessadas- cliente interno, clientes externos, fornecedores, governo, sociedade e comunidades atendidas e acionistas- no que concerne a aspectos éticos e morais.

Este documento visa formalizar o compromisso ético da organização no exercício de sua Missão e Valores e suas expectativas quanto às relações com seus parceiros, facilitando a tomada de decisão nos diversos níveis de seu processo de gestão.

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A Coelce, buscando fortalecer seu compromisso com todos os vetores de sua gestão empresarial, se consolida como uma empresa que busca o desenvolvimento sustentável, direcionando suas ações de acordo com os seguintes fundamentos:

Missão
Fornecer serviços de qualidade, satisfazendo aos clientes, propiciando retorno adequado aos acionistas, contribuindo para o desenvolvimento do Ceará, com colaboradores e fornecedores qualificados e comprometidos.

Valores
• Pessoas;
• Trabalho em Equipe;
• Conduta Ética;
• Orientação ao Cliente;
• Orientação a Resultados;
• Inovação; e
• Comunidade e Meio Ambiente.

Política de Gestão de Pessoas

Compromisso com o desenvolvimento profissional e a formação adequada de seu capital Intelectual, oferecendo incentivos à capacitação para agregar conhecimentos com impacto positivo na empregabilidade de seus colaboradores. Para isso possui uma política de gestão de pessoas fundamentada em:
• Desenvolvimento Profissional;
• Gestão Participativa;
• Remuneração e Benefícios Praticados no Mercado;
• Compromisso com as Gerações Futuras;
• Valorização da Diversidade; e
• Inadmissibilidade da utilização de mão-de-obra infantil, forçada ou escrava.

Política de Segurança do Trabalho