Influências econômicas nas empresas

INFLUNCIAS ECONMICAS NAS EMPRESAS MARIA RITA RIZZARDI PAMELA CARDOSO RODRIGUES REGIANE WEBER SOLANGE DO NASCIMENTO RESUMO Este artigo foi desenvolvido atravs de um estudo de caso, com pesquisas, questionrios, e entrevistas com o diretor de uma empresa voltada a indstria de bebidas, para entender como sua estrutura organizacional, os processos e a cultura desta empresa so influenciados pelos fatores mercadolgicos e polticos. E se existem uma relao entre a estrutura da organizao com seu modelo de liderana e cultura com os fatores econmicos e mercadolgicos. No entanto observou-se que a estrutura organizacional desta empresa no possui uma escala hierrquica muito grande, onde o modelo de liderana bem claro, ou seja, a maioria dos funcionrios responde para o diretor e a cultura da empresa diferente por possuir perodos de sazonalidade, que em um determinado perodo altera a rotina e principalmente o ambiente de trabalho. Com isso sofrem influencias variadas do cenrio externo, principalmente por se tratar do ramo direto e indiretamente ligado s indstrias de bebidas. PALAVRAS-CHAVE Estrutura organizacional, liderana, cultura. INTRODUO Esta pesquisa est relacionada ao um estudo de caso de uma empresa escolhida, para entender como a estrutura organizacional, processos e a cultura so influenciados por fatores mercadolgicos externos. Os assuntos que sero abordados esto relacionados s relaes de trabalho e a um ambiente Organizacional favorvel ao trabalhador, ou seja, a estrutura organizacional que nada mais que o processo de distribuio de autoridade e especificao de atividades em todos os nveis hierrquicos. Este artigo ter o objetivo de responder como a estrutura organizacional, o modelo de liderana e a cultura organizacional da AB1 so influenciadas pelos fatores econmicos e mercadolgicos externo. O objetivo geral deste artigo responder se existem relaes entre a estrutura da organizao, com seu modelo de liderana e cultura organizacional com os fatores econmicos e