Gestão e Inovação

Gestão e Inovação
Freelance e trabalho à distância – Empresa

Para alguns, é um sonho que se realiza. Contudo, a transição não é tão tranquila assim para todos. É mais fácil ter pique para o trabalho quando todo o mundo à sua volta está trabalhando. Na ausência do escritório, você é obrigado a criar por conta própria toda a estrutura física do local. Para o trabalhador solitário, recriar o local de trabalho vai além de comprar um telefone e um laptop. O trabalhador solitário terá também de arcar com uma responsabilidade maior por sua imagem profissional, oportunidades de networking, treinamento e motivação diária. Na empresa entrevistada, verificou-se que o processo de Home Work, não é muito frequente, pois por se tratar de uma empresa de tecnologia, é possível que o profissional desempenhe um bom trabalho não estando longe. Mas há também casos em que é necessário que o profissional esteja alocado em clientes externos, prestando um serviço de fidelização, qualidade e agilidade. Caso contrário, correm o risco de perder conexões sociais importantes e até mesmo a chance de crescer. Apesar da aparente economia de custos que o trabalhador proporciona quando executa suas atividades fora da empresa, as conexões remotas podem resultar em falhas de comunicação e pôr em risco a produtividade a longo prazo. A separação física dos colegas cria desafios interna e externamente. Um dos mais comuns: na ausência de um escritório físico, costuma ser difícil para alguns profissionais encontrar o equilíbrio entre trabalho e lazer. O isolamento suscita a seguinte questão: Como administrar os limites entre o trabalho e as demais atividades da vida? As pessoas de mentalidade independente acham mais produtivo trabalhar em casa do que no escritório, porque isso as deixa livres de distrações e permite que trabalhem da maneira que acharem melhor. Para outros, a vida pessoal é um empecilho. Há uma porção de atividades que podem tirar a