Gestão de pessoas

FAPAM – Faculdade de Pará de Minas

Gestão de Pessoas no Chão de Fábrica:
Um Estudo de Caso na Cooperativa Central dos Produtores Rurais de Minas Gerais - Itambé

L e o n a r d o R o d r i g u e s C i o t t i
10° Período A - Administração de Empresas
Pará de Minas – 2004

FAPAM – Faculdade de Pará de Minas

Projeto de Estágio Curricular Supervisionado

Gestão de Pessoas no Chão de Fábrica:
Um Estudo de Caso na Cooperativa Central dos Produtores Rurais de Minas Gerais - Itambé Relatório Final de estágio supervisionado, apresentado ao curso de Administração de empresas da Faculdade de Para de Minas( FAPAM), realizado na CCPR (Cooperativa Central dos Produtores Rurais de Minas Gerais), no período de fevereiro a junho de 2004. Orientadores: Professor Dante Grassi e Marcelo Ângelo Andrade.

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L e o n a r d o R o d r i g u e s C i o t t i
10° Período A - Administração de Empresas
Pará de Minas – 2004

SUMÁRIO

1 – INTRODUÇÃO................................................................................... 03 2 – PROBLEMA....................................................................................... 05 3 – JUSTIFICATIVA..................................................................................06 4 – OBJETIVOS........................................................................................09 4.1 – GERAL............................................................................... 09 4.2 – ESPECÍFICOS................................................................... 09 5 – CARACTERIZAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO.........................................10 5.1 – A EMPRESA.......................................................................10 5.2 – INFRA-ESTRUTURA..........................................................10 5.3 – LINHA DE PRODUÇÃO......................................................11 5.4 –