Gestao do canhecimento

FACULDADE ANHANGUERA DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS

CARINA ALUX DE MORAIS – RA 4311802295

DEMILLA MORAES DE ANDRADE – RA 4300066093

JOAB LORRANE DE QUEIROZ – RA 4322809691

ADMINISTRAÇÃO – GESTÃO DO CONHECIMENTO

PROFº.

SÃO JOSÉ DOS CAMPOS – 06 DE JUNHO DE 2012

Índice

INTRODUÇÃO

Definição de Gestão do Conhecimento

A Gestão do Conhecimento, define-se como uma disciplina que vem aumentando cada vez mais a atenção nos últimos anos, tendo originado inúmeros trabalhos de investigação e investimentos cada vez mais significativos por parte das organizações que reconhecem a sua crescente importância. O termo gestão possui o mesmo significado de administração e gerência, é um termo “genérico” que sugere a ideia de dirigir e de decidir. E decorrente também da informação, que, por sua vez deriva de conjuntos de dados, pode ser visto como conjunto de informações reconhecidas e integradas pela pessoa dentro de um esquema pré-existente, isso significa que as informações são transformadas em conhecimentopor meio da intervenção das pessoas, seja reconhecendo essas informações, seja integrando-as. Para compreender Gestão do Conhecimento, deve-se iniciar descrevendo os conceitos de dado, informação, conhecimento, chegando por fim, ao processo de Gestão do Conhecimento. Dado pode ter significados distintos, dependendo do contexto no qual a palavra é utilizada. Para uma organização, dado é o registro estruturado de transações. Genericamente, pode ser definido como um “conjunto de fatos distintos e objetivos, relativos a eventos” é, portanto, o processo sistemático de identificação, criação, renovação e