Gestão do conhecimento

Páginas: 2 (382 palavras) Publicado: 29 de setembro de 2011
Gestão do Conhecimento
A preocupação central dos gestores do século XXI é a produtividade do conhecimento, ou seja, como transformar informação e conhecimento em valor. Para sermos bem sucedidosnesta tarefa, precisamos entender a nova lógica da economia do conhecimento, já que as metodologias e técnicas de gestão usadas na era industrial são de pouca serventia neste novo mundo. O Crie seespecializou no desenvolvimento e aplicação de metodologias de gestão do conhecimento em empresas privadas, instituições públicas e em redes de micro e pequenas empresas.

Nas Empresas

Basta comparar alista das 50 maiores empresas mundiais em 2003 com a mesma lista em 1950 para se constatar que um verdadeiro furacão vem transformando radicalmente o mundo dos negócios. Processos produtivos baseadosem terra, capital, mão-de-obra, energia e matéria prima vêm perdendo espaço para novos modelos de produção intensivos em informação e conhecimento. A produtividade do conhecimento é a principalpreocupação dos gestores do século XXI. Pioneiro na introduçao da gestão do conhecimento no Brasil, o Crie pretende contribuir para o sucesso das empresas brasileiras nesta nova sociedade.

Na ÁreaPública

Num mundo onde, pela primeira vez, o conhecimento se tornou o principal fator de produção, as empresas precisam se transformar radicalmente para ter sucesso nesta nova realidade. Se isto éverdade para as empresas, o que dizer dos governos e instituições públicas? Estas, em geral, não produzem bens físicos mas informação e serviços. São verdadeiras organizações do conhecimento, emboracontinuem a ser administradas com métodos e processos da era industrial. A gestão do conhecimento no setor público é uma das áreas prioritárias de atuação do Crie. |
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Em Micro, Pequenas e MédiasEmpresas

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