Filme desafiando os gigantes

O filme Desafiando os Gigantes retrata uma equipe de futebol americano completamente desestimulada.
A equipe não tem confiança no seu líder e investe a responsabilidade em um único jogador e quando este é transferido para um colégio adversário acreditam que agora mais do que nunca permanecerão como derrotados.
Os integrantes estão ali por estar, pois não tem motivação, espírito de equipe, determinação, foco, persistência e não fazem nada diferente para mudar já que não ganham há mais de 06 anos nenhum campeonato.
O líder por sua vez com vários problemas na sua vida profissional e pessoal que continua com a mesma metodologia e não consegue mudar o cenário.
Mediante a estes fatos os dirigentes do colégio passam a desacreditar na liderança e decidem trocar o líder. O líder houve a conversa e este se torna o incentivo para uma reflexão e reavaliação do cenário atual.
O contexto atual sugere uma mudança profunda de paradigmas e comportamentos para que possa ser alcançado o objetivo.
O primeiro passo o líder avalia os pontos fortes, fracos, as ameaças e oportunidades. Posteriormente reúne a equipe para verificar o que está causando a falta de motivação e assim tomar as medidas de ação. Após a reunião os jogadores começam a pensar diferentes e focam no objetivo, algumas mudanças foram: * Pensam como equipe; * Pensam sistematicamente; * Há equilíbrio entre fins, meios e conseqüências; * Velocidade e Agilidade; * Desenvolvem novas competências; * Conectividade e Interação; * Administram um trabalho cerebral; * Tornam um erro aprendizado; * Perseverança, Motivação e Determinação.
Concluímos que a liderança é o espelho da sua equipe. O líder deve compreender as suas limitações e prepará-las para trabalhos conjuntos com objetivos comuns.
Mesmo que esteja tudo bem o cenário precisa sempre ser revisto, pois desta forma detectamos o que precisamos aprimorar e até mesmo correção dos erros em tempo