Exercicios de departamento pessoal - calculos isolados

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Curso: Gestão de Recursos Humanos – 2º semestre de 2011
Material de Apoio: Aula 03 - Administração de Departamento Pessoal
Prof. Roseli
Exercícios de Cálculos de Folha de Pagamento (Cálculos Isolados)

Aprendendo a compor o salário bruto mensal

1) Um determinado funcionário mensalista, foi admitido em 11/09/2012. Calcular o valor do salário bruto do mês de setembro/12, sabendo-se que osalário base é de R$1.627,00 por mês base de 220 horas em regime CLT – mês de referência com 30 dias e 06 dias de DSR/Feriado.( 5 domingos e um feriado)

Salário mensal – R$1.627,00 / 30 = R$54,23 por dia X 20 dias (de 11 a 30/09) = R$1.084,67 (Bruto)


2) Um determinado funcionário mensalista, foi admitido em 05/09/2012. Calcular o valor do salário bruto do mês de Setembro/12, sabendo-seque o salário base é de R$2.455,00 por mês base de 220 horas em regime CLT – mês de referência com 30 dias e 06 dias de DSR/Feriado.

Salário mensal – R$2.455,00 / 30 = R$81,83 por dia x 26 dias (de 05 a 30/06) = R$2.127,67 (Bruto)

3) Um determinado funcionário horista, foi admitido em 01/09/2012. Calcular o valor do salário bruto do mês de Setembro/12, sabendo-se que o salário base é de R$7,85por hora, base de 220 horas em regime CLT – mês de referência com 30 dias e 06 dias de DSR/Feriado.

Quantidade de Horas por dia – base 220,00 / 30 dias = 7,3333 horas por dia
Mês de Setembro tem 24 dias normais e 6 dias de Desc. Semanal Remunerado (DSR)
Cálculo:
Horas Normais = 24 dias x 7,3333 = 176,00 horas X 7,85 p/hora = R$1.381,60
D.S.R = 6 dias x 7,3333 = 44,00 horas X 7,85p/hora = R$345,40
Salário Bruto = R$1.381,60 + R$345,40 = R$1.727,00

4) Uma determinada funcionária horista, foi admitida em 01/09/2012. Calcular o valor do salário bruto do mês de Setembro/12, sabendo-se que o salário base é de R$4,60 por hora, base de 180 horas em regime CLT – mês de referência com 30 dias e 06 dias de DSR/Feriado.

Quantidade de horas por dia – base 180,00 / 30 dias = 6,00horas por dia
Mês de Setembro tem 24 dias normais e 6 dias de Desc. Semanal Remunerado (DSR)
Cálculo
Horas normais = 24 dias x 6,00 = 144,00 horas x R$4,60 p/hora = R$662,40
D.S.R = 6 dias x 6,00 = 36,00 horas x R$4,60 = R$165,60
Salário Bruto = R$662,40 + R$165,60 = R$828,00

5) Uma determinada funcionária horista, foi admitida em 13/08/2012. Calcular o valor do salário bruto do mês deagosto/12, sabendo-se que o salário base é de R$14,50 por hora, base de 220 horas em regime CLT – mês de referência com 31 dias e 04 dias de DSR/Feriado.

Quantidade de horas por dia – base 220 / 30 dias = 7,3333 horas por dia
Mês de Agosto tem 27 dias normais e 4 dias de Desc. Semanal Remunerado (DSR)
Cálculo
Horas normais = 17 dias x 7,3333 = 124,66 horas x R$14,50 p/hora = R$1,807,57
D.S.R = 2dias x 7,3333 = 14,66 horas x R$14,50 = R$212,57
Salário Bruto = R$ 1.807,57 + R$ 212,57 = R$ 2,020,14


Aprendendo a utilizar a tabela de desconto de INSS (Tabela publicada em 15/07/2011)

1) Um determinado funcionário mensalista recebe o salário mensal de R$ 1.280,00 base 220 horas. Calcular o valor do INSS devido do mês de Setembro/2012, sabendo-se que não recebeu valores além do saláriomensal e não teve nenhuma falta. Regime CLT – mês de referência com 30 dias e 06 dias de DSR/Feriado.

Salário Mensal = R$1.280,00
Salário Contribuição = R$1.280,00 (não houve faltas nem atrasos)
Alíquota de INSS = 9%
Cálculo do INSS = R$1.280,00 x 9% (0,09) = R$115,20 (INSS a recolher)


2) Um determinado funcionário mensalista recebe o salário mensal de R$ 1.100,00 base 220 horas.Calcular o valor do INSS devido do mês de Setembro/2012, sabendo-se que não recebeu valores além do salário mensal e existiram 03 faltas não justificadas, apenas abonado o DSR, Regime CLT – mês de referência com 30 dias e 06 dias de DSR/Feriado.

Salário Mensal = R$1.100,00
Faltas = R$1.100,00 / 30 dias = R$36,67 por dia X 3 dias de faltas = R$ 110,00 (faltas)
Salário Contribuição = R$1.100,00 –...
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