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PESSOAS ESSAS SÃO AS INFORMAÇOES QUE EU TENHO . , DA UMA CONFERIDA COM ALGUEM SÓ PARA TER CERTEZA QUE E ISSO MESMO ABRAÇO

Administração e Mercado de Trabalho

Apostila 1 ( GILBERTO HEILBORNFRANCISCO LACOMBEE )
Capitulos
O administrador
As organizações

Pagina O ADMINISTRADOR ( PRIMEIRA PAGINA )
1.1.1 O papel básico e o perfil do administrador
Obtenção de resultado pormeio de pessoas ( LER )
Prioridades para os resultados econômicos ( LER )
PAGINA 10
NÃO LER APENAS O 1.2.5 A NECESSIDADE DE CADA HABILIDADE EM FUNÇÃO DO NÍVEL HIERARQUICO .

PAGINA 17
2.1.4NÍVEIS INTERMEDIARIOS DE LIDERANÇA (LER )
PAGINA 18
LER A PARTIR DE “ A SISTEMATIZAÇÃO DOS CONHECIMENTOS ...” ATÉ O PONTO FINAL
LER A PARTIR DE “ PARA DRUCKER , O CONHECIMENTO É O PRINCIPAL RECURSO ,POIS OS RECURSOS ... ‘”
PAGINA 19
LER O QUADRO “ EDAR SCHEIN “ ESTA NO LADO ESQUERDO SUPERIOR DA FOLHA !

PAGINA 21
LER OS QUADROS “ FATORES QUE COMPÕEM O MEIO AMBIENTE
PAGINA 22
ANALISARO QUADRO “ ORGANIZAÇÃO “ E LER O PARAGRAFO REFERENTE A ELE QUE CONTINUA NA PAGINA 23 !!

PAGINA 23
2.3.1 IDENTIFICAÇAO DO OBJETO DA ORGANIZAÇÃO
LER “ AO INICIAR OS DE QUALQUER ORGANIZAÇÃO....” E O QUADRO DE HENRY FORD NO LADO ESQUERDO INFERIOR DA PAGINA

PAGINA 25 TODA
PAGINA 32
LER EXEMPLOS DE ATIVIDADES MEIOS
PAGINA 35
LER QUADRO CICLO DE PRODUÇÃO DA EMPRESA

Apostila 2a (FELIPE SOBRAL E ALKETA / PECI
 : : Capitulos
O Administrador
As Organizações .

Pagina 4

1.1.1 A ORGANIZAÇÂO

" As organizações são grupos estturados de pessoas que se juntam paraalcançar objetivos comuns ."

Pagina 5

" Em primeiro lugar todas as organizações têm umum propósito ou uma finalidade .."

" Administração é um processo que consiste na coordenação do trabalho dosmembros da organizaçãoe na alocação de recursos organizacionais para alcançar os objetivos estabelecidos de uma forma eficaz e eficiente ."

" Primeiro , processo é um modo sistemático de fazer algo...
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