etica relaçoes humana

Assinale a alternativa correta que apresenta as características dos Novos Cenários, onde se vivenciará a ética Corporativa:

Escolher uma resposta.Assinale a alternativa correta que apresenta as características dos Novos Cenários, onde se vivenciará a ética Corporativa:

Escolher uma resposta. a. Com o uso das diversas tecnologias, empresas com funções básicas integradas, valores humanos e marketing têm a competência e a agilidade como fatores de competitividade b. Há globalização da economia, aproximando culturalmente os povos. c. Organizações descentralizadas buscam a Excelência e têm a Qualidade como foco central e diferencial d. Todas as alternativas estão corretas e. Gestores são líderes, empreendedores, estrategistas e desenvolvem equipes
Question 4
Notas: 1
A respeito da Burocracia impedindo a prática da ética nas Organizações, pode-se afirmar que:

Escolher uma resposta. a. A burocracia foi importante modelo teórico de resolução de problemas para sociedades menos complexas do que a atual. b. A burocracia inspira a cultura fechada e, portanto, impede a ética c. Ao inibir a criatividade e a participação, a burocracia torna-se instrumento do poder autoritário e impede a ética d. A burocracia caracteriza-se pelo formalismo e hierarquização rígidos, impedindo a ética e. Todas as alternativas estão corretas
Question 5
Notas: 1
Leia atentamente o texto a seguir:

Colaboradores felizes têm melhor desempenho, por Patrícia Bispo

"Um som se ouve à porta: Toc, toc!!!
Quem é?, pergunta a empresa.
Sou eu, posso entrar?, responde a felicidade".

Se esse diálogo pudesse se tornar realidade, muitos profissionais de RH e gestores ficariam aliviados, pois bastaria abrir uma janela e a felicidade invadiria as salas das organizações e os índices de satisfação interna sempre estariam acima das expectativas. Por esse motivo, a área de Recursos Humanos sempre recorre a recursos para avaliar o clima entre os